"Автоспецоборудование" полностью рассчиталось с долгами по зарплате
Источник: www.velikiynovgorod.ru
Территория: Новгородская область
Населенные пункт(ы): Великий Новгород
Руководство ООО "Автоспецоборудование" в Великом Новгороде рассчиталось с задолженностью по зарплате перед своими сотрудниками.
Как стало известно ИА «ВН.ру», сегодня представитель открытого акционерного общества предоставил следователю СК документы, подтверждающие полное погашение задолженности по заработной плате перед работниками предприятия. Ранее «Великий Новгород.ру» уже сообщало, что руководство ООО «Автоспецоборудование» в Великом Новгороде подозревается в невыплате заработной платы на сумму более 7 млн. рублей. По данному факту было возбуждено и расследуется уголовное дело по ч.1 ст. 145.1 УК РФ. «По версии следствия, руководство ООО «Автоспецоборудование», действуя из личной заинтересованности, в период с 1 января 2015 года по 28 января 2016 года, не предприняло должных мер по недопущению образования задолженности по заработной плате перед работниками организации. Общая задолженность по зарплате за указанный период составила более 7 миллионов рублей», - пояснили в пресс-службе регионального СК. К слову, в начале февраля руководством организации добровольно была выплачена задолженность работникам предприятия по заработной плате в размере 5 миллионов рублей. И вот теперь погашена вся сумма задолженности. Добавим, ранее, по материалам проверки прокуратуры Великого Новгорода, из-за сокрытия данных о долгах по зарплате сроком на 1 год был дисквалифицирован руководитель ООО «Автоспецоборудование».
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
02.05.2024 11:20
Минтруд РФ представил на обсуждение законопроект о повышении пособий беременным, потерявшим работу -
02.05.2024 10:38
Два крупнейших профсоюзных центра Франции провели более 250 митингов -
02.05.2024 10:00
В Центрах занятости Удмуртии уделяют внимание трудоустройству молодежи -
02.05.2024 09:00
Официальная безработица в Удмуртии составляет 0,35% -
02.05.2024 08:45
Правительство Башкирии сообщило данные о трудоустройстве граждан пенсионного возраста -
02.05.2024 00:00
В Красноярске проведены первомайские мероприятия профсоюзов -
02.05.2024 00:00
Представлены данные о вакансиях с высокой зарплатой в Иркутской области -
01.05.2024 22:15
Увеличилась средняя зарплата работников в Курганской области -
01.05.2024 17:13
В Сеуле тысячи работников вышли на митинг с требованием улучшения трудовых прав -
01.05.2024 16:52
Митинг за справедливую зарплату и гарантии занятости проведен в Индонезии
В стране и за рубежом >>
-
01.05.2024 00:00
Председатель крупнейшего общероссийского объединения профсоюзов выступил на первомайском митинге в Екатеринбурге -
01.05.2024 00:00
Профсоюзная первомайская акция прошла под девизом: «Достойный труд каждого – гарантия благополучия семьи и развития страны!» -
27.04.2024 18:00
Правительственная межведомственная рабочая группа обсудила ситуацию на рынке труда -
25.04.2024 12:10
Подписано новое Генеральное соглашение о социальном партнерстве на 2024-2026 годы -
25.04.2024 16:55
Президент РФ В.Путин выступил на пленарном заседании съезда РСПП -
24.04.2024 15:41
Состоялось заседание Российской трёхсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений -
01.05.2024 17:13
В Сеуле тысячи работников вышли на митинг с требованием улучшения трудовых прав -
01.05.2024 16:52
Митинг за справедливую зарплату и гарантии занятости проведен в Индонезии -
22.04.2024 15:35
Президент РФ В.Путин подписал Федеральный Закон об оплате труда за сверхурочную работу -
24.04.2024 08:24
Против реформы образования в Аргентине протестовали более миллиона человек
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.