Руководство Качканарского ГОКа не будет проводить массовых сокращений
Источник: www.oblgazeta.ru
Территория: Свердловская область
Населенные пункт(ы): Качканар (*2)
Глава правительства Свердловской области 25 февраля 2015 года принял участие во встрече представителей профсоюза ЕВРАЗ Качканарский ГОК с руководством предприятия. Директор ГОКа подтвердил, что сокращений персонала не будет.
Сокращений персонала на Качканарском горно-обогатительном комбинате не произойдёт. Как сообщили «Областной газете» в департаменте информполитики администрации губернатора, заявления об этом сделали не только представители руководства ГОКа, но председатель регионального правительства Денис Паслер. Глава правительства Свердловской области в четверг, 25 февраля, принял участие во встрече представителей профсоюза ЕВРАЗ Качканарский ГОК с руководством предприятия. - Директор ГОКа подтвердил, что сокращений персонала не будет, - подчеркнул Денис Паслер. - Это не заслуга только профсоюза, руководства ЕВРАЗа или правительства. Это большая совместная работа, чтобы выполнить нашу январскую договоренность – избежать массовых сокращений людей.ЕВРАЗ на встрече с профсоюзами представляли руководитель дивизиона «Урал», вице-президент компании ЕВРАЗ Максим Андриасов, управляющий директор ЕВРАЗ Качканарский ГОК Владислав Жуков, управляющий директор НТМК Алексей Кушнарев, глава Качканара Сергей Набоких.- Я сегодня подписал приказ о том, что сокращений персонала не будет, – сказал управляющий директор ЕВРАЗ КГОК Владислав Жуков. Управляющий директор комбината озвучил горнякам предложение об изменении механизма премирования. Когда новая схема будет принята, базой для начисления премии станут результат работы подразделения и финансовые показатели комбината в каждый конкретный месяц. Этот вариант позволит избежать таких мер, как высвобождение персонала, сокращение зарплаты всех сотрудников на 15% и ввода режима неполной рабочей недели.Ранее Денис Паслер встретился с коллективом Качканарского ГОКа и выступил против массовых сокращений работников - уволить планировалось порядка 500 человек.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
27.03.2026 14:54
Минтруд РФ представил рейтинги трудоустройства выпускников вузов и колледжей -
27.03.2026 14:17
Подписан коллективный договор Российской телевизионной и радиовещательной сети -
27.03.2026 14:00
В компании "ВоркутаУголь" признали финансовые проблемы -
27.03.2026 07:34
Жители Карелии проходят обучение через службу занятости -
27.03.2026 05:15
Проект по трудоустройству граждан старшего возраста из Красноярского края вошел в число лучших в стране -
27.03.2026 00:00
Профсоюзы культуры Хакасии и Красноярского края развивают партнерство -
27.03.2026 00:00
Уровень безработицы в Братске составляет 0,3% -
26.03.2026 20:24
Выросла задолженность по зарплате перед работниками в Волгоградской области -
26.03.2026 16:22
Крупнейшее общероссийское объединение профсоюзов поддержало закон о запрете испытательного срока для женщин с детьми до трех лет -
26.03.2026 15:44
Снизилось число повторных заявок на пособие по безработице в США
В стране и за рубежом >>
-
26.03.2026 08:10
Росстат: задолженность по зарплате в феврале составила более 2 млрд рублей -
26.03.2026 14:40
Министр труда РФ А.Котяков: необходимо вовлечь в занятость 12 млн человек -
24.03.2026 14:35
Государственная Дума РФ приняла закон о запрете устанавливать испытательный срок для женщин с детьми до трех лет -
26.03.2026 16:22
Крупнейшее общероссийское объединение профсоюзов поддержало закон о запрете испытательного срока для женщин с детьми до трех лет -
25.03.2026 06:50
На рассмотрение Государственной Думы РФ внесен законопроект о ежемесячной выплате ветеранам труда -
18.03.2026 11:47
Проектный комитет обсудил реализацию национального проекта «Кадры» -
23.03.2026 11:21
Часть металлургов и горняков в Челябинской области получают зарплаты ниже закрепленной в ОТС -
20.03.2026 09:36
Китайская Alibaba массово сокращает работников -
26.03.2026 15:44
Снизилось число повторных заявок на пособие по безработице в США -
24.03.2026 13:00
На стимулирующие выплаты медработникам направлено более 200 млрд рублей
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.
