Безработица в Забайкальском крае за 2015 год оказалась ниже ожидаемых расчётов
Источник: www.chita.ru
Территория: Забайкальский край
Населенные пункт(ы): Чита
По данным экспертов службы занятости Забайкальского края, уровень безработицы в регионе по итогам 2015 года оказался ниже, чем прогнозировали эксперты на 0,3% - всего 2,6%.
Пессимистический уровень безработицы в Забайкальском крае по итогам 2015 года оказался ниже, чем прогнозировали эксперты на 0,3% - всего 2,6%, сообщается 28 февраля на сайте службы занятости региона. "Несмотря на то, что впервые за пять лет зафиксировано ухудшение ситуации на рынке труда, пессимистичный сценарий на 2015 год не подтвердился, согласно нему рост уровня безработицы мог составить 2,6%, однако на 1 января 2016 года уровень безработицы был равен 2,3%. Такие цифры не обнадеживают, и во многом они объясняются тем, что более тысячи предприятий края заявили о ликвидации, сокращении численности работников, или работниках, работающих неполный рабочий день, в результате таких кадровых решений было уволено чуть более 11 тысяч человек", - говорится в сообщении со ссылкой на руководителя службы Инну Щеглову. Одним фактором ухудшения ситуации на рынке труда, по данным Щегловой, стало существенное снижение финансирования мероприятий для занятости населения: "Недофинансирование становится уже традицией, и это не может не беспокоить. И все же вопреки всем негативным факторам, через органы службы занятости в 2015 году нашли работу более 21 тысячи человек, 102 человека зарегистрировали собственное дело, более тысячи безработных граждан приобрели новую профессию или повысили свою квалификацию".
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
12.12.2025 12:27
Профсоюзная организация АО «АВТОВАЗ» подвела итоги работы за год -
12.12.2025 11:58
Глава Минтруда РФ А.Котяков: сокращение рабочего дня в стране сейчас не требуется -
12.12.2025 11:23
Выросло число увольнений работников в Орловской области -
12.12.2025 09:44
Служба занятости Красноярского края реализует проект по профориентации и маршрутизации молодежи -
12.12.2025 00:00
Запрет на трудоустройство иностранцев продлили в Алтайском крае -
12.12.2025 00:00
Работники строительного холдинга «Новолекс» в Нижнем Тагиле записали видеообращение о долгах по зарплате -
12.12.2025 00:00
Возбуждено уголовное дело о невыплате зарплаты работникам строительного холдинга «Новолекс» -
11.12.2025 21:11
Назван новый минимальный размер оплаты труда в Санкт-Петербурге -
11.12.2025 19:09
Итоги анализа рынка труда подведены в Калужской области -
11.12.2025 19:08
Зарплаты бюджетников Липецкой области вырастут на 7,6%
В стране и за рубежом >>
-
08.12.2025 17:50
Президент РФ В.Путин: чем выше производительность труда – тем выше доходы работников -
08.12.2025 22:24
Президент РФ В.Путин поставил задачу сократить нелегальную занятость -
09.12.2025 13:01
Крупнейшее общероссийское объединение профсоюзов: размер МРОТ должен быть вдвое выше -
10.12.2025 07:20
Газета "Солидарность" публикует новые данные Центра мониторинга СПбГУП о СТК в ноябре -
03.12.2025 17:42
Заместитель Председателя Правительства РФ: число безработных фактически равно числу вакансий на рынке труда -
04.12.2025 07:51
Минтруд РФ представил семилетний прогноз кадровых потребностей экономики -
01.12.2025 12:12
Состоялось заседание Российской трёхсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений -
08.12.2025 10:32
В Государственную Думу РФ внесены законопроекты о регулировании трудовой миграции -
03.12.2025 07:00
Бариста сети кофеен Starbucks проводят бессрочную забастовку -
03.12.2025 18:30
Состоялась очередная акция протеста профсоюзов во Франции против стагнации заработной платы
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.
