
Задолженность по зарплате перед работниками монтажного управления в Иркутской области превысила 16 млн рублей
Источник: baikal24.ru
Территория: Иркутская область
Населенные пункт(ы): Усть-Илимск (*2)
Руководство ООО "Богучанское монтажное управление Гидромонтаж" в Усть-Илимске в течение девяти месяцев не выплачивает заработную плату своим работникам. Задолженность по зарплате на предприятии достигла более 16 млн рублей.
Очередное уголовное дело по факту невыплаты зарплаты возбуждено в Иркутской области. На этот раз, в Усть-Илимске. Тут следственные органы СКР выявили факт невыплаты заработной платы работникам ООО "Богучанское монтажное управление Гидромонтаж". С мая прошлого года по настоящее время компания задолжала своим 173 работникам более 16 миллионов рублей. С чем связано такое серьезное нарушение руководством предприятия требований законодательства о труде и почему для возбуждения уголовного дела потребовалось несколько месяцев, в пресс-службе СУ СК России по Иркутской области не сообщили. Напомним, самое громкое уголовное дело данной категории в регионе было возбуждено в летом прошлого года, во время предвыборной кампании кандидатов в губернаторы Иркутской области. Тогда следствие отреагировало на невыплату зарплаты в ЗАО "Стальконструкция", которым руководит Андрей Левченко, сын нынешнего губернатора Сергея Левченко, являвшегося основным соперником тогдашнего врио главы региона. Интересно, что глава СУ СК России по Иркутской области Андрей Бунев в начале года неоднократно заявлял, что расследование этого громкого уголовного дела должно быть закончено к концу февраля. Пока информации об этом не поступало.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
04.07.2025 13:20
На Ставрополье поддержали инициативу профсоюзов об индексации зарплат бюджетников -
04.07.2025 12:09
Министр труда и социальной защиты РФ и Глава Башкортостана посетили кадровый центр в Сибае -
04.07.2025 11:47
Авиадиспетчеры начали забастовку во Франции с требованием улучшения условий труда -
04.07.2025 10:58
Доля подростков на рынке труда Свердловской области сократилась до 3% -
04.07.2025 10:39
Надзорные органы проведут видеовстречу с работниками ООО "Запсибгазпром-Газификация" -
04.07.2025 08:55
Microsoft увольняет работников в штате Вашингтон -
04.07.2025 08:37
Служба занятости Карелии трудоустраивает подростков -
04.07.2025 00:00
Подведены итоги восстановления трудовых прав работников Красноярской железной дороги -
03.07.2025 20:45
Обеспечение занятости граждан с ограниченными возможностями обсудили в Воронежской области -
03.07.2025 16:13
Уровень безработицы в США снизился до 4,1%
В стране и за рубежом >>
-
30.06.2025 00:00
Российская трёхсторонняя комиссия обсудила новые законопроекты -
02.07.2025 15:55
Показатели уровня просроченной задолженности по зарплатам выросли значительно -
26.06.2025 19:48
Президент РФ В.Путин принял участие в работе ЕАЭС -
02.07.2025 18:04
Microsoft проводит очередную волну массовых сокращений персонала -
02.07.2025 16:50
С предприятий в Германии увольняют десятки тысяч работников -
26.06.2025 12:22
Забастовка профсоюзов парализовала работу аэропортов Брюсселя -
25.06.2025 14:30
Крупнейшее общероссийское объединение профсоюзов выступает против формальности в инструктажах по охране труда -
27.06.2025 11:22
Министр труда А.Котяков в Екатеринбурге открыл Ярмарку трудоустройства "Работа России" -
24.06.2025 21:47
Президент РФ В.Путин поручил улучшить налоговой режим для самозанятых -
27.06.2025 11:11
На площадке Евразийского экономического форума обсудили проблемы развития рынка труда
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.