
Задолженность по зарплате перед строителями московского метро за февраль 2016 года полностью погашена
Источник: www.mskagency.ru
Территория: Москва
В пресс-службе компании "Ингеоком" сообщили, что задолженность по зарплате перед сотрудниками компании за февраль 2016 года погашена полностью.
Задолженность по зарплате перед сотрудниками ООО «СМУ Ингеоком» за февраль 2016 г. погашена полностью. Об этом Агентству городских новостей «Москва» сообщили в пресс-службе компании «Ингеоком».«В связи с заявлениями рабочих ООО «СМУ Ингеоком» о невыплате заработной платы сообщаем, что на сегодняшний день текущая заработная плата за февраль 2016 г. полностью выплачена всем сотрудникам ООО «СМУ Ингеоком». В случае необходимости, мы готовы предоставить все надлежащие документы, подтверждающие этот факт. АО «Объединение «Ингеоком» выполнило все договорные и финансовые обязательства перед ООО «СМУ Ингеоком», - сообщили агентству в пресс-службе.Ранее, 11 марта, в компании заявили, что в феврале 2016 г. всем сотрудникам ООО «СМУ Ингеоком» была полностью выплачена заработная плата за январь текущего года.АО «Объединение «Ингеоком» является подрядчиком по строительству объектов Московского метрополитена: участка Третьего пересадочного контура (от станции «Деловой центр» до станции «Нижняя Масловка») и участка Калининско-Солнцевской линии (от станции «Деловой центр» до станции «Парк Победы»). В свою очередь, компания ООО «СМУ Ингеоком» выполняет функции субподрядчика на части объектов строительства метро.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
18.07.2025 12:36
Правительство Карелии сообщает о помощи безработным на открытие собственного дела -
18.07.2025 12:21
Департамент по труду и занятости населения Свердловской области назвал дефицитные профессии -
18.07.2025 12:05
Минтруд РФ ужесточил правила работы с грузами для несовершеннолетних -
18.07.2025 12:04
На выплату долгов по зарплатам педагогам в Хакасии направлено почти 280 млн рублей -
18.07.2025 09:15
Работники компании «Кама шиппинг» обратились в суд из-за долгов по зарплате -
18.07.2025 08:09
Средняя зарплата работников в Екатеринбурге достигла 109 тыс. рублей -
18.07.2025 00:00
Минфин Иркутской области решил проблему с задержкой выплат педагогам в Братске -
18.07.2025 00:00
Медики и педагоги в Иркутской области сообщают о задержках зарплат и отпускных -
18.07.2025 00:00
Выявлено свыше ста нарушений в сфере оплаты труда педагогов в Бурятии -
17.07.2025 21:21
Американская корпорация Amazon сокращает рабочие места в подразделении облачных сервисов
В стране и за рубежом >>
-
16.07.2025 18:46
Государственная Дума РФ приняла закон о гарантиях для совмещающих две работы россиян -
14.07.2025 14:52
Государственная Дума РФ рассмотрит законопроекты о дополнительных пошлинах для мигрантов -
17.07.2025 21:21
Американская корпорация Amazon сокращает рабочие места в подразделении облачных сервисов -
16.07.2025 07:35
Газета "Солидарность" публикует новые данные Центра мониторинга СПбГУП о СТК за первое полугодие 2025 года -
15.07.2025 14:15
Забастовки в финской авиационной отрасли отменены по итогам переговоров -
09.07.2025 08:22
Председатель Правительства РФ М.Мишустин: гражданским отраслям до 2030 года потребуется привлечь более 2,2 млн работников -
16.07.2025 20:14
Законопроект о бесплатном профобразовании после 9 класса внесен в Государственную Думу РФ -
11.07.2025 16:00
Госдепартамент США массово сокращает работников -
04.07.2025 11:47
Авиадиспетчеры начали забастовку во Франции с требованием улучшения условий труда -
11.07.2025 00:00
Семинар по социальному партнерству России и Беларуси состоялся в Минске
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.