
В Новосибирской области директора "Суздальского" осудят за невыплату заработной платы в размере 5,2 млн рублей
Источник: www.nsktv.ru
Территория: Новосибирская область
Населенные пункт(ы): Новосибирск
В Новосибирской области следственный комитет завершил расследование уголовного дела в отношении генерального директора ОАО "Суздальское", который допустил образование задолженности по заработной плате.
Следственный комитет завершил расследование уголовного дела в отношении генерального директора ОАО «Суздальское», который обвиняется по ч. 2 ст. 145.1 УК РФ (частичная невыплата свыше трех месяцев, полная невыплата свыше двух месяцев заработной платы, совершенная руководителем организации из корыстной и иной личной заинтересованности), ч. 1 ст. 222 УК РФ (незаконные приобретение, хранение боеприпасов). Как сообщает пресс-служба ведомства, директор не платил работникам зарплату с марта 2012 года по конец июня 2014. Всего положенные выплаты не получили 228 человек, сумма долга - не менее 5 292 975,18 рублей. При этом компания вела деятельность и имела возможность рассчитаться с сотрудниками. «Следователями проведен большой комплекс следственных и процессуальных действий, изобличающих обвиняемого в совершении преступления, в том числе изъята бухгалтерская документация, с целью установления размера денежных средств, поступавших на расчетные счета предприятия, и установления сумм задолженности по заработной плате перед работниками, назначена и проведена бухгалтерская судебная экспертиза», - говорится в сообщении ведомства. При обыске в доме генерального директора были обнаружены патроны, на которые не было разрешения. Уголовное дело с утвержденным обвинительным заключением направлено в суд для рассмотрения по существу.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
22.08.2025 15:56
Профсоюз проверил выполнение колдоговора в Поныровской ЦРБ -
22.08.2025 13:57
Состоялось заседание трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений в Астраханской области -
22.08.2025 13:24
Решение о запрете мигрантам работать в ряде сфер деятельности приняли в Ростовской области -
22.08.2025 11:40
Принято отраслевое соглашение о социальных гарантиях для медиков в Дагестане -
22.08.2025 08:47
Саратовская область занимает девятое место в ПФО по зарплатам рабочих -
21.08.2025 20:00
Кадровый центр Орловской области сообщил сведения о трудоустройстве граждан -
21.08.2025 18:58
Профсоюз оценил условия труда в Никольской районной больнице -
21.08.2025 17:01
Представлена информация о нехватке врачей в Архангельской области -
21.08.2025 16:00
Индекс безработицы ВЦИОМ сохраняется на минимальных значениях -
21.08.2025 14:28
Утвержден перечень востребованных специальностей в Саратовской области
В стране и за рубежом >>
-
15.08.2025 20:43
Президент РФ В.Путин рекомендовал внести изменения в законодательство в целях повышения гибкости рынка труда -
20.08.2025 13:58
Новые правила расчета отпускных и больничных вступают в силу в сентябре -
20.08.2025 00:00
Государственные служащие в Турции вышли на забастовку против низких зарплат -
20.08.2025 13:26
Правительство РФ обсуждает введение налога на использование работодателями автоматизированных решений -
19.08.2025 13:21
Государственная Дума РФ анонсировала повышение выплат для работников госсектора -
19.08.2025 00:00
Бастующие бортпроводники AirCanada игнорируют приказ о возвращении к работе -
20.08.2025 15:20
Государственная дума РФ рассмотрит законопроект о премиях работникам с пятилетним опытом -
21.08.2025 11:45
С 1 сентября фельдшеры смогут заменять врачей -
12.08.2025 00:00
Работники более 50 вузов в Аргентине объявили о забастовке с требованием повышения зарплат -
18.08.2025 00:00
Учителя в Эстонии планируют проведение забастовки с требованием повышения зарплат
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.