Польские работодатели уклоняются от выплат за сверхурочную работу
Источник: www.solidarnost.org
Территория: Польша
Более 40% работодателей Польши сознательно нарушают правила выплат компенсаций за сверхурочную работу.
Легендарный польский профсоюз "Солидарность" бьет тревогу: работодатели делают все возможное, чтобы не платить сотрудникам за сверхурочный труд. В большинстве польских фирм, которые в последнее время прошли проверку Государственной инспекцией труда, не соблюдаются нормы рабочего дня и нет условий для необходимого отдыха. Поляки проводят на работе в среднем 42,5 часа в неделю, что на два часа больше, чем их коллеги из других стран Европейского союза. Польские профобъединения не первый год обращают внимание на то, что почти 40% тружеников не получают должного вознаграждения за трудочасы, проведенные на рабочих местах после завершения рабочего дня. Более того, очень небрежно ведется и учет времени, проведенного сотрудниками на производстве, что приводит к выплате более низкой заработной платы. Зачастую единственным документом, подтверждающим факт присутствия работника на предприятии, является журнал учета прихода и ухода. Однако в нем не содержится информация о том, сколько часов в день проработал конкретный сотрудник. Более 40% работодателей Польши сознательно нарушают правила выплат компенсаций за сверхурочную работу. За такие провинности Государственная инспекция труда уже оштрафовала 400 фирм на общую сумму свыше 116 тыс. евро. Было выявлено более 8 тыс. случаев нарушений трудового законодательства, в связи с чем работодателям предписано немедленно рассчитаться по долгам. "Стремление сократить до минимума издержки производства влекут за собой сокращение штата, урезание зарплат, надбавок и премий, а также множественные нарушения существующих законов. В последние годы самым распространенным прегрешением предпринимателей стал неправильный учет сверхурочного времени труда,” - говорится в заявлении Государственной инспекции труда.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
19.12.2025 13:15
Строителям станции метро «Стрелка» в Нижнем Новгороде выплачивают долги по зарплате -
19.12.2025 12:59
Президент РФ В.Путин: уровень безработицы в стране снизился до 2,2% -
19.12.2025 12:47
Кадровые центры "Работа России" в Оренбургской области оказали работодателям региона более 6 тыс. услуг -
19.12.2025 10:00
Перед работниками ПАО "Ярославский судостроительный завод" погашены долги по оплате труда -
19.12.2025 08:26
Башстат представил сведения о безработных -
19.12.2025 00:00
Бюджетникам в Иркутской области индексируют зарплату на 5,7% -
19.12.2025 00:00
Совет Федерации профсоюзов Красноярского края подвел итоги работы -
18.12.2025 23:52
Правительство РФ поддержало увеличение лимита сверхурочной работы до 240 часов -
18.12.2025 21:53
Молодым врачам предложили выдавать сертификаты на 2 млн рублей -
18.12.2025 21:52
Глава Минэкономразвития РФ: безработица в стране сохраняется на исторически низком уровне
В стране и за рубежом >>
-
15.12.2025 00:00
Президент РФ В.Путин подписал Закон о социальном страховании для самозанятых -
19.12.2025 12:59
Президент РФ В.Путин: уровень безработицы в стране снизился до 2,2% -
17.12.2025 13:34
Забастовка работников бразильской государственной нефтяной корпорации Petrobras -
08.12.2025 17:50
Президент РФ В.Путин: чем выше производительность труда – тем выше доходы работников -
15.12.2025 12:27
Профсоюзы Греции готовятся к общенациональной забастовке -
17.12.2025 14:17
Общероссийское объединение профсоюзов подготовило поправки в законодательство о регулировании платформенной занятости -
08.12.2025 22:24
Президент РФ В.Путин поставил задачу сократить нелегальную занятость -
12.12.2025 15:20
Всеобщая забастовка против трудовых реформ состоялась в Португалии -
10.12.2025 07:20
Газета "Солидарность" публикует новые данные Центра мониторинга СПбГУП о СТК в ноябре -
09.12.2025 13:01
Крупнейшее общероссийское объединение профсоюзов: размер МРОТ должен быть вдвое выше
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.
