
Представители ОНФ взяли под контроль погашение долгов по зарплате работникам "ТМК и "Радиоприбора"
Источник: deita.ru
Территория: Приморский край
Населенные пункт(ы): Владивосток
В Приморском крае члены ОНФ взяли на контроль вопрос о выплате долгов по зарплате работникам местных компаний и учреждений. Особое внимание уделено защите прав трудящихся на крупных предприятиях - ОАО "Радиоприбор" и ЗАО "ТМК".
В Приморском крае члены ОНФ взяли на контроль вопрос о выплате долгов по зарплате работникам местных компаний и учреждений. Особое внимание уделено защите прав трудящихся на крупных предприятиях – ОАО «Радиоприбор» и ЗАО «ТМК». Об этом ИА "Дейта" сообщили в ОНФ. В настоящее время «фронтовики» собирают, анализируют и обобщают информацию, чтобы иметь ясную картину происходящего и подготовить рекомендации местным властям. Как ранее сообщало ИА «Дейта», на 2 месяца продлен домашний арест директору ОАО «Радиоприбор». Следствие считает, что по его вине работники предприятия не получали зарплату 7 месяцев. Отчаявшиеся работники обращались даже к Президенту России, неоднократно митинговали. Вопрос с погашением долгов стоит на контроле в прокуратуре. По данным надзорного ведомства, суд удовлетворил 900 исков работников о погашении долгов. Остались без зарплат и сотрудники компании ЗАО «ТМК». В настоящее время, в суде находятся 1200 исков работников. Фирма должна трудящимся почти 108 миллионов рублей. Результатом прокурорского реагирования, в частности, стали 2 уголовных дела.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
17.10.2025 14:07
Более 1000 мужчин в Волгоградской области оформили пособие по уходу за ребенком -
17.10.2025 13:43
Средняя страховая пенсия достигнет 30 тыс. рублей к 2028 году -
17.10.2025 11:04
Возбуждено уголовное дело по факту невыплаты зарплаты работникам «Береславского КХ» -
17.10.2025 10:59
Выплачены долги по зарплатам работникам частного охранного агентства «Фараон» в Уфе -
17.10.2025 08:04
Победителей регионального этапа премии «Человек труда» наградили в Красноярском крае -
17.10.2025 07:47
Глава Минфина РФ заявил о переходе экономики к устойчивому росту -
17.10.2025 00:00
Отчётно-выборная конференция состоялась в Карачаево-Черкесском республиканском профобъединении -
16.10.2025 19:54
Итоги акции «За достойный труд!» подвели в Москве -
16.10.2025 19:46
Отчетно-выборная конференция одобрила работу профсоюза работников здравоохранения в Мурманской области -
16.10.2025 19:12
Воронежское ООО «МХП» выплатило часть долга перед работниками
В стране и за рубежом >>
-
14.10.2025 16:40
Правительственная межведомственная рабочая группа обсудила ситуацию на рынке труда -
15.10.2025 00:00
Подведены итоги проведения мероприятий в регионах в рамках акции «За достойный труд наставников!» -
15.10.2025 07:00
Газета "Солидарность" публикует новые данные Центра мониторинга СПбГУП о СТК за три квартала 2025 года -
14.10.2025 18:00
Общенациональная забастовка проходит в Бельгии против правительственных реформ -
08.10.2025 07:25
Газета "Солидарность" публикует новые данные Центра мониторинга СПбГУП о СТК в сентябре -
08.10.2025 07:20
Три круглых стола на тему наставничества состоялось в Москве -
08.10.2025 07:10
Глава Свердловской области обсудил с профсоюзными лидерами ситуацию на рынке труда -
07.10.2025 00:00
В преддверии акции «За достойный труд!» в Москве проведен интенсив для студенческого сообщества -
13.10.2025 15:05
Бастовавшие работники отеля Hilton Americas-Houston добились повышения зарплаты -
03.10.2025 12:14
Массовые акции протеста против мер жесткой экономии прокатились во Франции
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.