В ходе переговоров между администрацией и первичной профсоюзной организацией "Омсктрансмаша" урегулирован трудовой конфликт
Источник: www.ktr.su
Территория: Омская область
Населенные пункт(ы): Омск
4 июня 2016 года в Омске на "Омсктрансмаше" прошли переговоры первичной профсоюзной организации МПРА с работодателем, в ходе которых администрация пообещала не оказывать давление на членов профсоюза.
Трудовой конфликт, назревавший в течение прошлой недели на дочерном предприятии «Уралвагонзавода», разрешился. Как сообщают активисты МПРА (Омск), состоялись переговоры с работодателем, в ходе которых администрация пообещала не оказывать давление на членов профсоюза. Переговоры состоялись в субботу, 4 июня. Напряженная ситуация на предприятии сложилась после того, как в 102-м цехе «Омсктрансмаша» начались повальные проверки соблюдения норм охраны труда и трудовой дисциплины. От рабочих потребовали обязательного ношения суконных спецкостюмов и респираторов даже во время перерывов, что создало невыносимые условия для работы. При этом особо придирчиво и пристрастно проверяющие отнеслись к активистам МПРА. Заводской комитет расценил происходящее как давление, вызванное нежеланием металлургов, занятых во вредных условиях, переходить с сокращенной на 40-часовую рабочую неделю. Коллектив цеха выдвинул руководству ряд требований, а также передал в администрацию жалобы на плохие условия труда. 4 июня состоялась встреча представителей работодателя и Первичной профсоюзной организации МПРА. Ее итогом стало урегулирование отношений: профсоюз обещал следить за соблюдением работниками правил техники безопасности и выполнением производственных заданий, руководство завода обязалось не оказывать давление на членов профсоюза. Вопрос о вводе 40-часовой рабочей недели в ходе переговоров не затрагивался.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
03.04.2026 13:09
В префектуре Юго-Западного округа Москвы состоялся семинар по охране труда -
03.04.2026 12:23
Нижегородская область сохраняет один из самых низких уровней безработицы в стране -
03.04.2026 11:16
Избран председатель Тамбовского профобъединения -
03.04.2026 11:10
Совет МФП утвердил план выполнения задач 9-й Отчетно-выборной конференции -
03.04.2026 11:00
Нижегородский кадровый центр «Работа России» оказывает услуги работодателям региона -
03.04.2026 10:53
Работникам АО «Бутурлиновский ликеро-водочный завод» выплачивают долги по зарплате -
03.04.2026 09:50
Губернатор Свердловской области заявил о недопустимости снижения зарплат учителям -
03.04.2026 07:50
Руководитель Роструда М.Иванков: за год из неформальной занятости выведено почти 1 млн граждан -
03.04.2026 06:55
Руководство екатеринбургско завода "Вектор" сообщило о проведении оптимизации -
02.04.2026 21:21
Растет число сокращений работников в технологическом секторе США
В стране и за рубежом >>
-
01.04.2026 10:53
Председатель Правительства РФ М.Мишустин провел встречу с руководителем Роструда М.Иванковым -
03.04.2026 07:50
Руководитель Роструда М.Иванков: за год из неформальной занятости выведено почти 1 млн граждан -
01.04.2026 00:47
Правительство РФ предложило меры по противодействию нелегальной занятости -
27.03.2026 16:58
Проведено очередное заседание Российской трёхсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений -
02.04.2026 02:47
Разработан законопроект о введении штрафов за препятствие деятельности профсоюзов -
02.04.2026 21:21
Растет число сокращений работников в технологическом секторе США -
26.03.2026 08:10
Росстат: задолженность по зарплате в феврале составила более 2 млрд рублей -
31.03.2026 05:02
Правительство Великобритании отказало госслужащим в переходе на удаленную работу -
30.03.2026 17:54
Переход на шестидневную рабочую неделю в Государственной Думе РФ не обсуждается -
26.03.2026 14:40
Министр труда А.Котяков заявил, что экономике понадобятся более 12 млн человек
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.
