Срок выплаты ежемесячного пособия по уходу за ребенком до полутора лет могут продлить вдвое
Источник: karelinform.ru
Территория: Москва
Срок выплаты ежемесячного пособия по уходу за ребенком до полутора лет могут продлить вдвое - до трех лет. Это позволит матерям, которые ухаживают за малышами вплоть до достижения ими этого возраста, весь период отпуска получать дополнительные средства, но только в том случае, если ребенку не дали место в ясельной группе детского сада. Законопроект, предполагающий такие изменения, 20 июня 2016 года внесла на рассмотрение в Государственную Думу председатель Комитета по вопросам семьи, женщин и детей.
Срок выплаты ежемесячного пособия по уходу за ребенком до полутора лет могут продлить вдвое - до трех лет. Это позволит матерям, которые ухаживают за малышами вплоть до достижения ими этого возраста, весь период отпуска получать дополнительные средства, но только в том случае, если ребенку не дали место в ясельной группе детского сада. Законопроект, предполагающий такие изменения, 20 июня внесла на рассмотрение в Госдуму председатель Комитета по вопросам семьи, женщин и детей. Она считает, что унификация сроков выплаты пособий и длительности отпуска по уходу за ребенком улучшит ситуацию на фоне повышения рождаемости в последние годы. По данным Минобрнауки на 1 марта 2016 года, доступность дошкольного образования для детей в возрасте от трех до семи лет составляет 98,97 процента, однако обеспеченность детей от полутора до трех лет местами в ясельных группах хуже. По состоянию на 1 мая 2016 года «актуальный спрос» (очередность) составляет около 193 тысяч детей», - говорится в пояснительной записке к документу. В 2016 году пособие по уходу за ребенком до полутора лет выплачивается матери или другому родственнику (например, отцу, бабушке). Главное, чтобы этот человек вел фактический уход за малышом, а значит, был бы лишен возможности получать зарплату или иной доход на стабильной основе. Если за ребенком ухаживают несколько родственников, то пособие получает кто-то один по их усмотрению. Размер пособия составляет 40 процентов от среднего заработка родственника, иногда это фиксированная сумма. С 1 февраля 2016 года минимальный размер ежемесячных выплат за первого ребенка составляет 2908 рублей, по уходу за вторым и последующими детьми - 5817 рублей, а максимальный размер пособия - 11384 рубля. После того как ребенок достигает возраста полутора лет, выплата пособия прекращается, и назначается ежемесячная компенсация в размере 50 рублей вплоть до достижения ребенком возраста трех лет.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
20.02.2026 11:06
Статкомитет СНГ представил данные о ситуации на рынке труда -
20.02.2026 04:53
В Государственной Думе РФ предлагают согласовывать оклады и премии руководителей с профсоюзом -
20.02.2026 03:51
Комитет Государственной Думы РФ по труду: около 7 млн граждан могут остаться без страховой пенсии -
20.02.2026 00:49
Начались выплаты задержанной зарплаты бюджетникам Усть-Большерецкого округа Камчатского края -
19.02.2026 18:13
В Москве состоялся II Пленум организации профсоюза работников строительства и промышленности строительных материалов -
19.02.2026 17:31
Министерство экономики Краснодарского края представило данные о средней зарплате работников -
19.02.2026 17:00
Работники ООО "СтройТраст" в Омске заявили о невыплате зарплат -
19.02.2026 16:55
Количество уволившихся сотрудников МВД увеличилось на 7% -
19.02.2026 14:20
Профсоюзы Аргентины проводят общенациональную забастовку против реформы трудового кодекса -
19.02.2026 14:19
В ЯНАО стартовал прием заявок на бесплатное профессиональное обучение
В стране и за рубежом >>
-
16.02.2026 01:50
Президент РФ В.Путин поручил закрепить стажировку как вид трудовых отношений -
16.02.2026 13:36
Вице-Премьер Т.Голикова заявила о значительной потребности в новых кадрах для российской экономики -
18.02.2026 00:54
Разработан порядок компенсации переработки вахтовикам при досрочном увольнении -
17.02.2026 19:12
Врачи в Испании проводят общенациональную забастовку -
18.02.2026 07:50
В Государственной Думе РФ обсудили организацию наставничества в трудовых коллективах -
11.02.2026 07:30
Газета "Солидарность" публикует данные АНО "Научно-мониторинговый центр" за январь 2026 года -
10.02.2026 19:25
Государственная Дума РФ приняла в первом чтении законопроект об увеличении лимита сверхурочной работы -
13.02.2026 15:33
Профсоюзы в Италии объявили о проведении забастовок на воздушном транспорте -
12.02.2026 20:11
В Индии состоялась многомиллионная однодневная забастовка профсоюзов -
12.02.2026 13:00
Сенат Аргентины одобрил трудовую реформу на фоне протестов профсоюзов
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.
