Директор НПО "Родина" в Каменске-Уральском дисквалифицирован на год из-за долгов по зарплате
Источник: justmedia.ru
Территория: Свердловская область
Населенные пункт(ы): Каменск-Уральский (*2)
В Каменске-Уральском отмечены проблемы с выплатами зарплаты и пособий при увольнении на одном из предприятий. За работников вступилась прокуратура. Надзорное ведомство провело проверку на ООО НПО "Родина". Предприятие с июля 2016 года перестало в полном объеме выплачивать зарплату работникам, а пособия и выплаты уволенным работникам перестали поступать еще с 2015 года.
В Каменске-Уральском отмечены проблемы с выплатами зарплаты и пособий при увольнении на одном из предприятий. За работников вступилась прокуратура. Надзорное ведомство провело проверку на ООО НПО «Родина». Предприятие с июля 2016 года перестало в полном объеме выплачивать зарплату сотрудникам, а пособия и выплаты уволенным сотрудникам перестали поступать еще с 2015 года. таким образом руководство НПО нарушало трудовое законодательство. На момент проверки задолженность по заработной плате перед работниками, трудоустроенными в обособленном подразделении г. Каменска-Уральского, составляла свыше 2,6 млн рублей, перед уволенными - в размере 3,2 млн рублей. По результатам проверки прокуратура направила исковые заявления в защиту интересов бывших и действующих сотрудников «Родины» в Красногорский районный суд Каменска-Уральского. Выяснилось, что директор НПО уже в марте 2016 получал штраф за нарушение трудового законодательства. Учитывая этот факт, суд дисквалифицировал его на год. Кроме того, местная прокуратура обратилась за помощью к коллегам из Перми, поскольку сложная финансовая обстановка на предприятия сложилась из-за неоплаты услуг «Родины» пермскими контрагентами.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
10.01.2025 08:43
Перечень востребованных профессий расширят в Татарстане -
10.01.2025 06:23
Разделение авансовой выплаты на две части предложили в Государственной Думе РФ -
10.01.2025 02:33
Государственная Дума РФ не поддержала сокращение рабочей недели для женщин с детьми -
10.01.2025 00:45
Продолжительность временной нетрудоспособности работающих граждан снизится на 15% к 2030 году -
10.01.2025 00:45
На риски возникновения дефицита кадров указало Правительство РФ в Стратегии пространственного развития -
09.01.2025 18:00
Работникам НПО «Контур» в Омске погашены долги по зарплате -
09.01.2025 15:42
Минтруд РФ предложил провести эксперимент по выплате больничных самозанятым -
09.01.2025 12:23
Выросло число самозанятых в Саратовской области -
09.01.2025 12:22
Работникам Пермской оперы не выплатили премии по итогам года -
09.01.2025 11:32
Польская государственная почтовая компания сократит тысячи работников
В стране и за рубежом >>
-
09.01.2025 10:45
Порядок трудоустройства сотрудников приостановивших работу предприятий пролонгируется на 2025 год -
10.01.2025 00:45
Продолжительность временной нетрудоспособности работающих граждан снизится на 15% к 2030 году -
10.01.2025 00:45
На риски возникновения дефицита кадров указало Правительство РФ в Стратегии пространственного развития -
09.01.2025 11:32
Польская государственная почтовая компания сократит тысячи работников -
09.01.2025 15:42
Минтруд РФ предложил провести эксперимент по выплате больничных самозанятым -
08.01.2025 10:43
Планируется четыре раза провести индексацию пенсий в 2026-2027 годах -
10.01.2025 06:23
Разделение авансовой выплаты на две части предложили в Государственной Думе РФ -
09.01.2025 00:00
Около 1,7 млрд рублей направят на привлечение медиков в Алтайском крае -
10.01.2025 02:33
Государственная Дума РФ не поддержала сокращение рабочей недели для женщин с детьми -
24.12.2024 17:26
Работники более чем 300 магазинов Starbucks в США выйдут на забастовку
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.