Бортпроводники "British Airways" готовятся к проведению забастовки
Источник: www.solidarnost.org
Территория: Великобритания
14 декабря 2016 года британский профсоюз "Unite the Union" сообщил о том, что бортпроводники авиакомпании "British Airways" намерены провести забастовку накануне Рождественских праздников - 23 и 24 декабря 2016 года.
14 декабря британский профсоюз Unite the Union сообщил о том, что бортпроводники авиакомпании British Airways намерены провести забастовку накануне Рождественских праздников – 23 и 24 декабря. Причиной протеста работники называют «нищенские зарплаты». Основным требованием бастующих является повышение оплаты труда в размере не менее 10%, и в случае, если руководство компании примет эти условия, то намеченная забастовка может быть отменена. Предложенное British Airways повышение зарплат на 2% было отклонено сотрудниками. Требования касаются бортпроводников, относящихся к так называемой группе Mixed Fleet,— они работают как на ближних, так и на дальнемагистральных рейсах. Авиаперевозчик обещал повысить заработные платы от 21 тыс. до 25 тыс. фунтов стерлингов в год. В настоящий момент бортпроводники получают от 12 тысяч фунтов стерлингов. Таких бортпроводников в British Airways 4 тыс., из них 2,5 тыс. входят в профсоюз. Как заявил представитель Unite the Union Мэтт Смит: - Зарплата экипажей из Mixed Fleet лишь чуть выше прожиточного минимума и ниже средней по стране. Значительное число бортпроводников устраивается на вторую работу. Многие приходят на работу, будучи непригодными для полетов, так как они не могут позволить себе болеть. Руководство British Airways должно осознать наше возмущение и несправедливость такой ситуации.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
10.04.2026 15:11
Погашена задолженность по зарплате в ООО «Группа компаний «Сибирьэнергоинжиниринг» -
10.04.2026 14:22
Конференция по охране труда состоялась в Тюмени -
10.04.2026 13:12
В Германии отменены авиарейсы из-за забастовки бортпроводников Lufthansa -
10.04.2026 10:52
Татарстан занял первое место в ПФО по объему спроса на работников -
10.04.2026 09:50
Предлагаемая зарплата в Нижегородской области выросла -
10.04.2026 09:08
Окружные советы МФП обсудили подготовку к майским мероприятиям -
10.04.2026 09:05
Коллегия прокуратуры Кемеровской области обсудила исполнение требований трудового законодательства -
10.04.2026 08:44
Почти в три раза сократилось количество дефицитных профессий в Свердловской области -
10.04.2026 06:25
Финансовую поддержку от службы занятости Красноярского края можно получить при переезде для работы -
10.04.2026 05:07
Установлены нарушения трудового законодательства в деятельности ПМС-197 на территории Ачинского округа
В стране и за рубежом >>
-
09.04.2026 00:00
Председатель крупнейшего общероссийского объединения профсоюзов С.Черногаев обозначил главные вызовы рынка труда на форуме в Санкт-Петербурге -
10.04.2026 00:40
Завершена работа по подготовке проекта модельного закона СНГ о платформенной занятости -
08.04.2026 18:52
Минтруд РФ предложил дополнить Трудовой кодекс определением квалификационной характеристики -
05.04.2026 16:50
Росстат сообщил о темпах роста заработных плат работников -
08.04.2026 18:20
X Международный форум труда стартовал в Санкт-Петербурге -
08.04.2026 07:25
Газета "Солидарность" публикует данные АНО "Научно-мониторинговый центр" о СТК в марте -
06.04.2026 16:25
В Государственной Думе РФ предлагают увеличить страховые взносы для состоятельных граждан -
09.04.2026 16:21
Число первичных обращений за пособием по безработице в США выросло -
06.04.2026 23:35
Associated Press планирует сократить часть работников -
03.04.2026 19:04
Сенат Казахстана принял закон по защите трудовых прав работников
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.
