
Работники Семеновского колледжа требуют компенсацию за несвоевременно выплаченную зарплату
Источник: www.niann.ru
Территория: Нижегородская область
Населенные пункт(ы): Семеновский район
Работники Семеновского колледжа экономики и менеджмента обратились в районный суд с заявлениями о взыскании компенсации за несвоевременно выплаченную зарплату и возмещение морального вреда с учредителя колледжа - Нижегородского института менеджмента и бизнеса (НИМБ).
Сотрудники ликвидированного колледжа из г.о.Семенов Нижегородской области пытаются отсудить у НИМБа моральную компенсацию. Об этом сообщает объединенная пресс-служба судов общей юрисдикции региона 2 февраля 2017 года. В Семеновский районный суд обратились 12 истцов с заявлениями о взыскании компенсации за несвоевременно выплаченную зарплату и возмещение морального вреда. Заявители просят суд взыскать с негосударственного образовательного учреждение (НОУ) высшего профессионального образования (ВПО) "Нижегородский институт менеджмента и бизнеса" (НИМБ) компенсацию за несвоевременно выплаченную заработную плату по ставке рефинансирования ЦБ РФ на общую сумму 36,6 тысяч рублей, а также компенсацию морального вреда на 381,4 тысячи рублей. Все заявители являются бывшими сотрудниками частного профессионального образовательного учреждения "Семеновский колледж экономики и менеджмента" (филиал НИМБа). Каждый из исков обоснован тем, что директор НИМБ 24 августа 2015 года принял решение о ликвидации Семеновского колледжа, а 12 его сотрудников были уволены. При этом в день увольнения с сотрудниками не рассчитались по заработной плате, в связи с чем они обратились в суд. Ранее суд уже рассматривал иск бывших сотрудников учебного заведения и взыскал с колледжа задолженность по зарплате, а также сумму перерасчета задолженности по ставке рефинансирования ЦБ РФ. Сейчас заявители просят взыскать с института компенсацию за несвоевременно выплаченную зарплату и возмещение морального вреда. Напомним также, в январе 2017 года сообщалось, что НИМБ погасил задолженность по зарплате в размере около 1,5 млн рублей после вмешательства прокуратуры.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
25.08.2025 14:43
Возбуждено уголовное дело о невыплате зарплат работникам «Аркс-7» в Липецке -
25.08.2025 11:10
Размер минимальной надбавки за ночную работу закрепят на федеральном уровне -
25.08.2025 11:01
Выросло количество самозанятых в Московской области -
25.08.2025 10:48
Три клуба работодателей открылось при нижегородском кадровом центре «Работа России» -
25.08.2025 08:40
Увеличилась средняя зарплата работников в Тюменской области -
25.08.2025 02:28
Снизились долги по зарплате перед работниками в Дагестане -
25.08.2025 00:00
Подписано дополнительное соглашение к отраслевому соглашению по образовательным учреждениям Красноярского края -
24.08.2025 13:35
Выросла средняя зарплата работников в ЯНАО -
23.08.2025 13:15
Тюменьстат назвал сферы деятельности с наиболее высокими зарплатами -
22.08.2025 22:05
Boeing и ассоциация рабочих авиационной промышленности возобновят переговоры
В стране и за рубежом >>
-
15.08.2025 20:43
Президент РФ В.Путин рекомендовал внести изменения в законодательство в целях повышения гибкости рынка труда -
20.08.2025 13:58
Новые правила расчета отпускных и больничных вступают в силу в сентябре -
20.08.2025 00:00
Государственные служащие в Турции вышли на забастовку против низких зарплат -
20.08.2025 13:26
Правительство РФ обсуждает введение налога на использование работодателями автоматизированных решений -
19.08.2025 13:21
Государственная Дума РФ анонсировала повышение выплат для работников госсектора -
19.08.2025 00:00
Бастующие бортпроводники AirCanada игнорируют приказ о возвращении к работе -
20.08.2025 15:20
Государственная дума РФ рассмотрит законопроект о премиях работникам с пятилетним опытом -
21.08.2025 11:45
С 1 сентября фельдшеры смогут заменять врачей -
12.08.2025 00:00
Работники более 50 вузов в Аргентине объявили о забастовке с требованием повышения зарплат -
18.08.2025 00:00
Учителя в Эстонии планируют проведение забастовки с требованием повышения зарплат
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.