Государственная инспекция труда Карелии выявила нарушения трудового законодательства в АО "Пряжинское"
Территория: Республика Карелия
Населенные пункт(ы): Пряжинский район
В ходе проверки, проведенной Государственной инспекцией труда в Республике Карелия в АО "Пряжинское", была выявлена задолженность по заработной плате на сумму свыше 5 млн рублей.
В ходе проверки, проведенной Государственной инспекцией труда в Республике Карелия в АО «Пряжинское», была выявлена задолженность по заработной плате за сентябрь, октябрь и ноябрь 2016 года в сумме 5 121 тысяч рублей перед 164 работниками. Кроме того, при прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работникам от работодателя, не была произведена в день увольнения.
Для устранения выявленных нарушений трудового законодательства работодателю выдано предписание, требующее погасить задолженность по заработной плате, устранить иные нарушения норм трудового законодательства.
Решается вопрос о привлечении виновных лиц к административной ответственности за нарушение законодательства о труде.
Материалы проверки в отношении АО «Пряжинское» направлены в Олонецкий межрайонный следственный отдел следственного управления Следственного комитета Российской Федерации по Республике Карелия для рассмотрения вопроса о возбуждении уголовного дела по ст. 145.1 УК РФ.
Представители Государственной инспекции труда в Республике Карелия встретились с коллективом организации и его руководством. С руководством обсужден вопрос выхода из кризиса.
В связи с поступлением новых жалоб назначена очередная проверка в отношении АО «Пряжинское».
git10.rostrud.ru/news/545744.html
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
22.11.2024 13:44
Названы отрасли с наибольшим количеством вакансий в Казани -
22.11.2024 13:32
В Кургане на фармацевтическом заводе «Синтез» опровергли проблемы с задержкой зарплат -
22.11.2024 13:32
Служба занятости Ямала назвала наиболее востребованные профессии в регионе -
22.11.2024 13:23
В Красноярском крае представители мобильного центра занятости посетили удаленные поселки -
22.11.2024 12:20
Профсоюз направил обращение Председателю Правительства РФ по вопросу оттока кадров в отрасли ЖКХ -
22.11.2024 09:21
Камчатстат сообщил об увеличении долгов по зарплате перед работниками в регионе -
22.11.2024 00:00
Администрация Барнаула рекомендовала увеличить зарплату работников в шести организациях -
22.11.2024 00:00
Конституционный суд РФ защитил права сокращенных работников, имеющих совместительство -
21.11.2024 19:00
Кадровый центр Рассказово стал одним из лидеров Всероссийского конкурса -
21.11.2024 17:00
На встрече работников скорой помощи Сергиева Посада с руководством обсудили вопрос низких зарплат
В стране и за рубежом >>
-
12.11.2024 15:47
Правительственная межведомственная рабочая группа обсудила ситуацию на рынке труда -
22.11.2024 00:00
Конституционный суд РФ защитил права сокращенных работников, имеющих совместительство -
20.11.2024 16:30
В Финляндии индустриальный профсоюз Teollisuusliitto проведет серию забастовок -
20.11.2024 15:48
Профсоюзы в Греции проводят всеобщую забастовку с требованием повышения зарплат -
18.11.2024 11:00
Работники лондонского метро провели однодневную забастовку -
19.11.2024 11:44
Минтруд РФ обновил стандарты оказания помощи безработным гражданам -
19.11.2024 13:44
Центральный банк РФ: кадровый дефицит испытывают 73% предприятий -
20.11.2024 13:42
Пилотный проект по новой системе оплаты труда бюджетников охватит 15 регионов -
15.11.2024 14:20
Профсоюзы Франции призывают госслужащих выйти на забастовку против сокращения финансирования -
13.11.2024 16:32
Профсоюз работников Почты Канады уведомил о подготовке к забастовке
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.