
В Ханты-Мансийском автономном округе перед судом предстанет директор "Юграбурсервиса", обвиняемый в невыплате зарплаты
Источник: genproc.gov.ru
Территория: ХМАО
Населенные пункт(ы): Нижневартовск
Прокуратура Нижневартовска утвердила обвинительное заключение по уголовному делу в отношении директора ООО "Юграбурсервис", допустившего образование задолженности по заработной плате перед сотрудниками на сумму 1,3 млн рублей. Кроме того, он клонился от уплаты налогов с организации в размере более 46 млн рублей.
Прокуратура г. Нижневартовска Ханты-Мансийского автономного округа утвердила обвинительное заключение по уголовному делу в отношении директора ООО «Юграбурсервис» Александра Бутченко. Он обвиняется в совершении преступлений, предусмотренных ч.ч. 1,2 ст. 145 УК РФ (частичная и полная невыплата заработной платы) и по п. «б» ч. 2 ст. 199 УК РФ (уклонение от уплаты налогов с организации, совершенное в особо крупном размере). Следствием установлено, что обвиняемый в период с сентября 2015 г. по май 2016 г. не выплатил заработную плату 30 работникам ООО «Юграбурсервис» в размере более 1,2 млн рублей. Денежные средства, имеющиеся в распоряжении предприятия, расходовались им на иные цели. Кроме того, в период с 2011 г. по 2013 г., являясь директором ООО «Буровая сервисная компания-1», Бутченко уклонился от уплаты налогов с организации в размере более 46 млн рублей путем включения в налоговую декларацию заведомо ложных сведений. После утверждения обвинительного заключения уголовное дело направлено в Нижневартовский городской суд Ханты-Мансийского автономного округа для рассмотрения по существу. В настоящее время задолженность перед работниками погашена в полном объеме. Прокуратурой в целях возмещения ущерба, причиненного бюджетной системе Российской Федерации, в суд направлено исковое заявление.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
20.06.2025 12:46
МРОТ превысит 27 тысяч рублей в 2026 году -
20.06.2025 12:33
Переизбран председатель профсоюзов Приморья -
20.06.2025 12:09
Главврач «Михайловской ЦРБ» недоплачивал зарплату работникам -
20.06.2025 10:46
Минтруд Башкирии утвердил положение о выездном обслуживании -
20.06.2025 00:00
Региональный молодёжный форум «Стратегический резерв 2025» открылся в Иркутске -
20.06.2025 00:00
Количество водителей сократилось в Чите -
19.06.2025 22:22
РСВ, Роструд и Минтруд будут сотрудничать в сфере содействия занятости молодежи -
19.06.2025 20:00
Частичная занятость набирает популярность в Нижегородской области -
19.06.2025 16:46
Минмолодежи РТ пригласило татарстанцев на ярмарку вакансий -
19.06.2025 16:46
Средняя заработная плата в Татарстане составляет 83 тыс. рублей
В стране и за рубежом >>
-
07.06.2025 12:35
Президент РФ В.Путин подписал закон о снижении размеров премий работникам с дисциплинарными взысканиями -
03.06.2025 17:17
Правительственная межведомственная рабочая группа обсудила ситуацию на рынке труда -
09.06.2025 07:30
Газета "Солидарность" публикует новые данные Центра мониторинга СПбГУП о СТК в мае -
05.06.2025 16:41
Межрегиональный форум по развитию соцпартнерства состоялся в Великом Новгороде -
04.06.2025 14:47
Совет Федерации рекомендует Правительству РФ укрепить кадровый потенциал атомной отрасли -
03.06.2025 14:33
Профсоюзы предлагают ввести уроки трудовой грамотности в школах -
05.06.2025 12:13
Citigroup уволит около 3 500 сотрудников IT-подразделений в Китае -
27.05.2025 12:54
На профсоюзном форуме обсудили тренды рынков труда стран СНГ -
30.05.2025 00:00
В июне состоится Международная конференция труда под эгидой МОТ -
03.06.2025 09:15
Microsoft продолжает сокращение рабочих мест
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.