Лондонский метрополитен бастует из-за перевода машинистов в другое депо
Территория: Великобритания
Британская компания TfL и руководство лондонского метрополитена не смогли договориться с профсоюзом RMT по проблеме перевода восьми машинистов в другое депо.
Профсоюз RMT объявил о начале забастовки машинистов метрополитена Лондона. Акция в поддержку прав коллег начнется 21 февраля в 21:00. На линиях Central и Waterloo and City приостановится движение поездов на сутки. Поэтому пассажирам временно придется воспользоваться услугами автобусов.
Машинисты лондонского метрополитена решили выйти на забастовку против неуважительного отношения к своим коллегам. Ранее руководство «подземки» приняло решение перевести восьмерых машинистов на работу в другое депо, не получив на то их согласие. Такой жест был расценен как посягательство на права и интересы наемных сотрудников со стороны работодателя, отмечают в профсоюзе RMT.
Управляющий линией Central Питер Макнафт заявил, что претензии профсоюза необоснованны: «Все перемещения сотрудников между рабочими местами осуществляются на основании долгосрочных соглашений с профсоюзами».
Ротация кадров между депо в восточном и центральном сегментах ветки коснулась 30 машинистов: 22 из них подписали договор и только восемь выразили протест. Последние объяснили свое решение тем, что им будет далеко добираться на работу.
Переговоры между профсоюзом RMT и TfL, London Underground будут продолжаться сегодня в течение дня. Но если стороны трудового конфликта не смогут договориться до вечера, то движение поездов на линиях Central и Waterloo and City остановится на 24 часа. Хотя по факту забастовка продлится более суток; до утра четверга, 23 февраля.
angliya.com/2017/02/21/msdhinisty-metro-obyavili-o-zabastovke-na-liniyah-central-i-waterloo-and-city/
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
23.01.2025 08:22
Зарплата бюджетников в Нижнем Новгороде с января повышена на 4,5% -
23.01.2025 00:48
Совет Федерации: развитие в промышленности быстрее чем других отраслях экономики -
23.01.2025 00:44
Муниципальным служащим Дербентского района Дагестана выплатили долги по зарплате -
22.01.2025 22:35
Дан прогноз о замедлении роста зарплат работников в Пермском крае -
22.01.2025 19:23
Amazon закрывает объекты в Квебеке и сокращает рабочие места -
22.01.2025 16:10
Рост производительности труда позволит частично закрыть кадровый дефицит -
22.01.2025 14:46
На Ямале бригада вахтовиков заявила о долгах по зарплате -
22.01.2025 13:40
Внедряется новый индикатор риска для контроля за оплатой труда медиков -
22.01.2025 13:04
Средняя зарплата пожарных в Пермском крае увеличилась -
22.01.2025 11:54
Профсоюзы Забайкалья предлагают изменить региональную систему оплаты труда бюджетников
В стране и за рубежом >>
-
21.01.2025 10:46
Правительственная межведомственная рабочая группа обсудила ситуацию на рынке труда -
20.01.2025 00:00
Председатель крупнейшего общероссийского объединения профсоюзов С.Черногаев посетил Санкт-Петербург с рабочим визитом -
13.01.2025 06:25
Правительство РФ одобрило проект о расширении запрета на увольнение кормильца многодетной семьи -
15.01.2025 16:47
Законопроект по защите трудовых прав работников рассматривают в Государственной Думе РФ -
15.01.2025 11:11
Общенациональная забастовка состоялась в Бельгии -
10.01.2025 13:03
Volkswagen согласился на значительное сокращение зарплат руководства под давлением профсоюзов -
13.01.2025 15:49
В ПАО «Газпром» сократят часть менеджеров -
14.01.2025 11:40
Фонд оплаты труда медработников вырастет на 17% -
10.01.2025 00:45
Временную нетрудоспособность работников необходимо снижать -
14.01.2025 00:44
Правительство РФ планирует снижение уровня бедности в стране
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.