В Брянске бывший руководитель хлебокомбината "Каравай" предстанет перед судом за невыплату заработной платы
Источник: genproc.gov.ru
Территория: Брянская область
Населенные пункт(ы): Брянск
Заместитель прокурора Брянской области утвердил обвинительное заключение по уголовному делу в отношении бывшего директора ОАО "Каравай", допустившего образование задолженности по заработной плате на сумму свыше 1,5 млн рулей.
Заместитель прокурора Брянской области утвердил обвинительное заключение по уголовному делу в отношении Василия Кленина. Он обвиняется в совершении преступлений, предусмотренных ч. 2 ст. 145.1 УК РФ (полная невыплата свыше двух месяцев заработной платы и иных установленных законом выплат, совершенная руководителем организации) и ч. 1 ст. 145.1 УК РФ (частичная невыплата свыше трех месяцев заработной платы, совершенная руководителем организации). Уголовное дело возбуждено по материалам прокурорской проверки, проведенной после публикации СМИ. По версии следствия, с июля 2015 года по март 2016 года Кленин, являясь директором ОАО «Каравай» и достоверно зная о наличии задолженности по заработной плате, имеющиеся денежные средства расходовал на расчеты с контрагентами. В результате 23 работника полностью не получили вознаграждение за труд, а женщина, находящаяся в декретном отпуске, компенсационную выплату. Еще 20 работников частично не дополучили заработанные деньги. Общая сумма задолженности перед трудящимися превысила 1,5 млн рублей. Уголовное дело для рассмотрения по существу будет передано мировому судье судебного участка № 15 Советского судебного района г. Брянска.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
14.01.2025 13:03
Установлен факт невыплаты зарплаты работникам управляющей компании "Ритм Борзя" -
14.01.2025 11:40
Фонд оплаты труда медработников вырастет более чем на 17% -
14.01.2025 06:32
Компания «Управление строительства Пермской ГРЭС» задолжала зарплату работникам -
14.01.2025 06:30
Восстановлены трудовые права водителей Иркутской станции скорой помощи -
14.01.2025 00:44
Правительство РФ планирует снижение уровня бедности в стране -
13.01.2025 20:15
Служба занятости Тюменской области оказывает финансовую помощь женщинам при старте бизнеса -
13.01.2025 15:49
В ПАО «Газпром» сократят часть менеджеров -
13.01.2025 14:33
Работникам ООО „Западно-Сибирская компания“ в ЯНАО выплачены долги по зарплатам -
13.01.2025 14:32
Правительство Оренбургской области сообщило о реализации нацпроекта "Производительность труда" -
13.01.2025 13:12
Мобильные центры занятости посетят 60 населенных пунктов Красноярского края
В стране и за рубежом >>
-
09.01.2025 10:45
Порядок трудоустройства сотрудников приостановивших работу предприятий пролонгируется на 2025 год -
10.01.2025 00:45
Временную нетрудоспособность работников необходимо снижать -
10.01.2025 00:45
На риски возникновения дефицита кадров указало Правительство РФ в Стратегии пространственного развития -
09.01.2025 11:32
Польская государственная почтовая компания сократит тысячи работников -
09.01.2025 15:42
Минтруд РФ предложил провести эксперимент по выплате больничных самозанятым -
08.01.2025 10:43
Планируется четыре раза провести индексацию пенсий в 2026-2027 годах -
10.01.2025 06:23
Разделение авансовой выплаты на две части предложили в Государственной Думе РФ -
09.01.2025 00:00
Около 1,7 млрд рублей направят на привлечение медиков в Алтайском крае -
10.01.2025 02:33
Государственная Дума РФ не поддержала сокращение рабочей недели для женщин с детьми -
24.12.2024 17:26
Работники более чем 300 магазинов Starbucks в США выйдут на забастовку
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.