Перед бывшими работниками филиала "Уралвагонзавода" погашены долги по зарплате
Источник: genproc.gov.ru
Территория: Алтайский край
Населенные пункт(ы): Рубцовск
Прокуратура Рубцовска проверила соблюдение требований трудового законодательства в деятельности Рубцовского филиала АО "Научно-производственная корпорация "Уралвагонзавод". Поводом для проведения проверки послужили обращения бывших работников предприятия.
Прокуратура г. Рубцовска Алтайского края проверила соблюдение требований трудового законодательства в деятельности Рубцовского филиала АО «Научно-производственная корпорация «Уралвагонзавод». Поводом для проведения проверки послужили обращения бывших работников предприятия. Установлено, что в истекшем периоде 2017 года работодатель расторг трудовой договор с 34 сотрудниками. В нарушение требований действующего законодательства организация не произвела окончательный расчет после увольнения. Общая сумма задолженности превысила 1,2 млн рублей. С целью устранения выявленных нарушений закона прокурором города директору Рубцовского филиала предприятия внесено представление об устранении нарушений требований трудового законодательства, их причин и условий, им способствующих. Оно рассмотрено и удовлетворено. Благодаря принятым прокуратурой мерам задолженность по заработной плате перед работниками Рубцовского филиала ОАО «НПК «Уралвагонзавод» погашена в полном объеме. Кроме того, предприятием произведены компенсационные выплаты в связи с несвоевременной выплатой заработной платы.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
02.02.2026 11:25
В Алтайском крае учрежден день профсоюзного работника и профсоюзного активиста -
02.02.2026 10:07
«Владтекс‑экспорт» выплатил работникам долги по зарплате -
02.02.2026 09:54
Низкий уровень безработицы сохраняется в Кировской области -
01.02.2026 13:21
Красноярскую службу занятости признали наиболее эффективной в СФО -
01.02.2026 13:14
Выросли средние зарплаты работников в сфере культуры Тюменской области -
01.02.2026 11:44
В Государственной Думе РФ предложили разрешить работникам официальный отказ от больничного -
01.02.2026 09:00
Центр занятости населения реорганизуют в Орловской области -
31.01.2026 07:19
Руководство «Мотовилихинских заводов» опровергло информацию о снижении зарплат -
30.01.2026 19:46
Проведено заседание Российской трёхсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений -
30.01.2026 18:09
МОТ запускает образовательную программу по доказательной государственной политике
В стране и за рубежом >>
-
28.01.2026 17:38
Исполком крупнейшего общероссийского объединения профсоюзов обсудил подготовку к Первомайским мероприятиям -
27.01.2026 09:12
Международную образовательную программу "Регулирование трудовых отношений" запускает ВКП -
28.01.2026 13:08
Комитет Государственной Думы РФ по труду поддержал законопроект об увеличении лимита сверхурочной работы -
28.01.2026 07:30
Газета "Солидарность" публикует данные "Научно-мониторингового центра" о СТК за 2025 год -
28.01.2026 00:00
Данные о развитии социально-трудовых отношений в РФ в 2025 году подготовлены Научно-мониторинговым Центром -
26.01.2026 16:59
Правительство РФ утвердило порядок начисления пенсий для живущих за рубежом россиян -
28.01.2026 16:00
Работники компании Ubisoft проведут масштабную забастовку -
23.01.2026 14:58
Американская корпорация Amazon сократит тысячи работников -
26.01.2026 15:12
В Государственной Думе РФ предложили закрепить в законе право на удаленную работу в период морозов -
26.01.2026 15:23
Железнодорожники в Испании готовятся к масштабной забастовке
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.
