
В правительстве Ханты-Мансийского автономного округа обсудили ситуацию на рынке труда
Источник: www.informugra.ru
Территория: ХМАО
Населенные пункт(ы): Ханты-Мансийск
25 апреля 2017 года в правительстве ХМАО, в рамках комиссии по вопросам обеспечения устойчивого развития и социальной стабильности, мониторингу достижения целевых показателей социально-экономического развития обсудили ситуацию на рынке труда.
Сегодня в правительстве Югры, в рамках комиссии по вопросам обеспечения устойчивого развития и социальной стабильности, мониторингу достижения целевых показателей социально-экономического развития обсудили ситуацию на рынке труда, сообщили РИЦ «Югра» в окружном департаменте общественных и внешних связей. Как отметил первый заместитель губернатора Югры Геннадий Бухтин, только с начала года при содействии органов службы занятости в Югре организовано 5,8 тысяч новых рабочих мест. «Заявленная работодателями потребность в работниках на сегодняшний день составляет 14,6 тысяч единиц, то есть на каждого безработного в округе почти три вакансии. Большая часть заявленных вакансий приходится на предприятия по добыче полезных ископаемых, строительные организации, учреждения здравоохранения и предоставление социальных услуг», - подчеркнул первый заместитель губернатора. Таким образом, уровень регистрируемой безработицы в регионе составляет 0,57% и по-прежнему остается одним из самых низких в Уральском Федеральном округе и более чем в два раза ниже значений показателя в целом по Российской Федерации. В отношении долгов по заработной плате, образовавшихся на предприятиях, в ходе заседания было отмечено, что за последний месяц предприятиями погашена задолженность перед сотрудниками на сумму более 79 миллионов рублей.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
14.08.2025 14:00
Названы наиболее востребованные профессии в Нижегородской области -
14.08.2025 11:51
Профсоюз проверил соблюдение трудового законодательства в Поныровской районной больнице -
14.08.2025 11:45
Выросла средняя предлагаемая зарплата в Челябинской области -
14.08.2025 09:20
Названы профессиональные отрасли с нехваткой кадров в Башкортостане -
14.08.2025 08:20
Изменения к отраслевому соглашению в сфере здравоохранения приняты в Башкортостане -
14.08.2025 06:43
О получении пособий женщинами с детьми при ликвидации компаний в Иркутской области -
14.08.2025 00:00
Выявлены нарушения трудовых прав работников АО «Антипинское» в Алтайском крае -
13.08.2025 19:47
Американская корпорация Oracle сокращает рабочие места в подразделении облачной инфраструктуры -
13.08.2025 19:45
Обновленный Кадровый центр «Работа России» открылся в Татарстане -
13.08.2025 19:40
Итоги регионального этапа Всероссийского конкурса в сфере занятости подвели в Нижегородской области
В стране и за рубежом >>
-
12.08.2025 16:10
Президент РФ В.Путин оценил состояние рынка труда -
13.08.2025 07:35
Газета "Солидарность" публикует новые данные Центра мониторинга СПбГУП о СТК в июле -
13.08.2025 02:41
Минтруд РФ расширяет профориентацию и маршрутизацию молодежи по вопросам трудоустройства -
03.08.2025 01:44
Правительство РФ приняло распоряжение об индексации зарплаты отдельным категориям бюджетников -
11.08.2025 09:52
Всемирный день действий профсоюзов «За достойный труд» состоится 7 октября -
06.08.2025 18:43
Центробанк РФ заявил о снижении напряженности на рынке труда -
04.08.2025 11:51
На американских заводах Boeing началась забастовка работников -
07.08.2025 13:37
Бренд Gucci в Италии не выплачивает работникам социальные пособия -
08.08.2025 09:36
Tesla распускает команду по созданию суперкомпьютеров Dojo -
06.08.2025 22:26
Уровень безработицы в США вырос до 4,2%
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.