В Москве прошла конференция «Модернизация профессионального образования: европейский опыт и роль профсоюзов»
Источник: fnpr.ru
Территория: Москва
7 февраля в Академии труда и социальных отношений прошла международная конференция, организованная при участии Федерации Независимых Профсоюзов России и Европейского фонда образования на тему: «Модернизация профессионального образования: европейский опыт и роль профсоюзов»
7 февраля в Академии труда и социальных отношений (АТиСО) состоялась международная конференция, организованная базовым научным и учебно-методическим центром профсоюзов совместно с Федерацией Независимых Профсоюзов России и Европейским фондом образования на тему: «Модернизация профессионального образования: европейский опыт и роль профсоюзов». На обсуждение был вынесен вопрос состояния системы профессионального образования в России и рассмотрен европейский опыт участия профсоюзов в развитии эффективной подготовки кадров. Значительное внимание эксперты уделили проблеме взаимодействия органов исполнительной власти, профессиональных сообществ, компаний, образовательных учреждений в разработке и внедрении профессиональных стандартов. В работе конференции приняли участие заместитель Председателя Федерации Независимых Профсоюзов России Нина Кузьмина, секретарь ФНПР, руководитель Департамента социально-трудовых отношений и социального партнерства ФНПР Олег Соколов, президент Академии труда и социальных отношений Николай Гриценко, представитель Европейского фонда образования, специалист по сотрудничеству с Россией Петри Лемпинен, директор центра «Профессионал» Департамента труда и занятости населения Правительства города Москвы Игорь Цирин, вице-президент Международного конгресса промышленников и предпринимателей, директор Центра изучения проблем профессионального образования (Национальная обсерватория профобразования РФ), вице-президент Международной ассоциации профессионального образования (IVETA) Ольга Олейникова, заместитель председателя Московской торгово-промышленной палаты Анастасия Русакова, генеральный директор Национального агентства развития квалификации и Федерального института развития образования Александр Лейбович и ряд других представителей профессионального экспертного сообщества. Модератором конференции выступил проректор по научной работе АТиСО Виктор Кузьмин. Обращаясь с приветственным словом к участникам конференции, заместитель Председателя ФНПР Нина Кузьмина подчеркнула, что непрерывное обучение в течение всей жизни - это гарантия востребованности работника на рынке труда. Задачу содействия практике системного обучения профсоюзы уже обозначали ранее и намерены усиленно работать в этом направлении. Н. Кузьмина отметила, что налицо очевидные попытки РСПП навязать свое мнение в сфере труда, и поблагодарила в этой связи АТиСО за то, что ученые Академии помогают профсоюзам находить дополнительные аргументы для дискуссии с работодателями. Основным докладчиком, задавшим тон дебатам этого дня, стал представитель Европейского фонда образования, специалист по сотрудничеству с Россией П. Лемпинен. Он отметил, что образование непосредственно связано с проблемами рынка труда. Наглядным и самым простым аргументом этого выступает то, что квалифицированные работники допускают меньше ошибок на рабочем месте, следовательно, вопросы безопасности или увольнения сотрудника возникают значительно реже. Резюмируя доклад П.Лемпинена, российские ученые отметили тот факт, что европейский опыт надо рассматривать исключительно в нашем социокультурном контексте: что-то необходимо будет адаптировать, а что-то применять выборочно. Поднимая проблемы современного российского образования, многие выступающие отметили необходимость восстановления механизмов координации: сегодня не проводится мониторинг реальных потребностей рынка труда, возложенный в советское время на министерства, следовательно, вузы и техникумы просто не знают какие кадры и в каком количестве им готовить. По последним данным, озвученным учеными АТиСО, на рынке труда в 6-7 раз больше, чем требуется, работников с высшим образованием, в 3 раза меньше нужного людей со средним специальным. Президент Академии труда и социальных отношений Николай Гриценко отметил в ряду прочих другую, не менее важную проблему: в новом законе «Об образовании» сделан акцент на то, что образовательный стандарт должен опираться на стандарт профессиональный. Дополнительная сложность скрыта в непонимании работодателем немаловажного аспекта: только высокое качество образования обеспечит производительность на рынке труда. Многие докладчики сошлись во мнении о необходимости поиска оптимальных стимулов для управленцев к вложению денег в непрерывное образование сотрудников, которое просто необходимо в связи с постоянно меняющимися условиями на рынке труда. Таким стимулом, к примеру, может послужить сокращение налоговых выплат тем, кто не жалеет средств на обучение своих работников. Профсоюзы в свою очередь в полной мере осознают: если работник идет в ногу со временем, с новыми техническими разработками и знаниями в своем деле, у него в разы возрастают шансы сохранить рабочее место и получать достойную заработную плату. По итогам конференции организаторами будет подготовлена резолюция, рекомендации и выводы которой все участники, каждый на своем уровне, намерены претворять в жизнь.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
25.04.2024 15:23
В правительстве Новосибирской области обсудили совершенствование подходов к подготовке кадров -
25.04.2024 12:10
Подписано новое Генеральное соглашение о социальном партнерстве на 2024-2026 годы -
25.04.2024 11:41
В Минтруде РФ заявили об обеспечении гендерного равенства в сфере труда -
25.04.2024 10:01
Заместитель Председателя Правительства РФ обсудила с регионами мероприятия по профессиональному обучению -
25.04.2024 05:24
Счетная палата РФ подвела промежуточные итоги аудита использования медорганизациями средств ОМС -
25.04.2024 03:24
За 3 года уполномоченному по правам человека в ЯНАО не поступало жалоб о задержках зарплат работникам -
25.04.2024 00:00
Минсельхоз Красноярского края и региональный профсоюз АПК подписали соглашение о сотрудничестве -
25.04.2024 00:00
Профсоюз предоставил информацию о ситуации в СК «Стававтодор» -
24.04.2024 19:50
На предприятиях Орловской области снизилось число несчастных случаев -
24.04.2024 17:40
В Правительстве РФ проведено совещание по мерам безопасности в угольной отрасли
В стране и за рубежом >>
-
25.04.2024 12:10
Подписано новое Генеральное соглашение о социальном партнерстве на 2024-2026 годы -
24.04.2024 15:41
Состоялось заседание Российской трёхсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений -
24.04.2024 00:00
Состоялась пресс-конференция председателя крупнейшего общероссийского объединения профсоюзов по проведению Первомайских мероприятий -
22.04.2024 15:35
Президент РФ В.Путин подписал Федеральный Закон об оплате труда за сверхурочную работу -
24.04.2024 08:24
Против реформы образования в Аргентине протестовали более миллиона человек -
18.04.2024 19:00
Президент РФ В.Путин поручил направлять средства из ФОМС на индексации зарплат врачей -
24.04.2024 08:40
Газета "Солидарность" публикует новые данные Центра мониторинга СПбГУП о СТК в первом квартале -
24.04.2024 08:00
Массовые сокращения работников проводят ряд компаний в Польше -
17.04.2024 16:15
В Греции профсоюз журналистов объявил забастовку против низких зарплат -
18.04.2024 15:50
Компания Google уволила 28 работников за участие в забастовке
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.