Рабочие "Уралвагонзавода" в суде намерены доказать незаконность перевода их в простой
Источник: www.uralinform.ru
Территория: Свердловская область
Населенные пункт(ы): Нижний Тагил (*3)
В Дзержинском районном суде Нижнего Тагила 29 июня 2017 года прошло предварительное слушание по иску четырех рабочих "Уралвагонзавода", которые намерены доказать незаконность перевода их в простой.
Независимый профсоюз намерен засудить предприятие. В Дзержинском районном суде Нижнего Тагила 29 июня прошло предварительное слушание по иску четырех рабочих "Уралвагонзавода", которые намерены доказать незаконность перевода их в простой. Первое полноценное заседание назначено на 26 июля. Как рассказал "Уралинформбюро" председатель НПС "Солидарность" Алексей Димитров, на сегодняшнее заседание представитель УВЗ не принес никаких обосновывающих документов. Более того, по его мнению, юристы предприятия находятся в патовой ситуации: если они не обоснуют свои действия, то покажут беспочвенность решения работодателя, а если предоставят все истребованные документы - суд увидит, что основания для отправки в простой нет, так как в рабочем процессе никаких изменений не произошло. "Их решили просто выдавить. Работников необоснованно отправили в простой из-за чего у них ухудшилось материальное положение - начисления выплачиваются меньше обычного. Работодатель мотивирует это некими организационными работами. Однако за 10 лет, сколько они там работают, ничего не изменилось и работа есть", - отмечает Димитров.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
03.05.2024 12:15
Средний размер пенсии к 2027 году может вырасти до 26 тыс. рублей в месяц -
03.05.2024 10:00
Свердловскстат зафиксировал повышение зарплат работников в регионе -
03.05.2024 09:34
Камышин стал лидером рейтинга российских городов по росту доходов населения -
03.05.2024 09:30
При содействии прокуратуры Якутска восстановлены трудовые права работников ООО "Черов и К" -
03.05.2024 07:57
В Башкирии в 2023 году погашены долги по зарплате работникам на сумму 780 млн рублей -
02.05.2024 21:13
Саратовская организация профсоюза работников здравоохранения подвела итоги страхования профессиональных рисков -
02.05.2024 14:43
Председатель Правительства РФ М.Мишустин дал поручения по созданию гибкости рынка труда -
02.05.2024 13:00
В ПАО "КАМАЗ" сообщили о датах корпоративного отпуска работников -
02.05.2024 11:20
Минтруд РФ представил на обсуждение законопроект о повышении пособий беременным, потерявшим работу -
02.05.2024 10:38
Два крупнейших профсоюзных центра Франции провели более 250 митингов
В стране и за рубежом >>
-
01.05.2024 00:00
Председатель крупнейшего общероссийского объединения профсоюзов выступил на первомайском митинге в Екатеринбурге -
01.05.2024 00:00
Профсоюзная первомайская акция прошла под девизом: «Достойный труд каждого – гарантия благополучия семьи и развития страны!» -
27.04.2024 18:00
Правительственная межведомственная рабочая группа обсудила ситуацию на рынке труда -
25.04.2024 12:10
Подписано новое Генеральное соглашение о социальном партнерстве на 2024-2026 годы -
25.04.2024 16:55
Президент РФ В.Путин выступил на пленарном заседании съезда РСПП -
24.04.2024 15:41
Состоялось заседание Российской трёхсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений -
01.05.2024 17:13
В Сеуле тысячи работников вышли на митинг с требованием улучшения трудовых прав -
01.05.2024 16:52
Митинг за справедливую зарплату и гарантии занятости проведен в Индонезии -
22.04.2024 15:35
Президент РФ В.Путин подписал Федеральный Закон об оплате труда за сверхурочную работу -
24.04.2024 08:24
Против реформы образования в Аргентине протестовали более миллиона человек
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.