Профсоюзы пилотов и авиадиспетчеров Испании выступают против положения регламента о языке
Источник: www.solidarnost.org
Территория: Испания
С 12 октября 2017 года в Испании вступает в силу положение регламента Евросоюза, согласно которому пилоты и авиадиспетчеры будут обязаны переговариваться только на английском языке. Однако профсоюзные организации пилотов и авиадиспетчеров Испании выступают против положения регламента о языке.
С 12 октября в Испании вступает в силу положение регламента Евросоюза, согласно которому пилоты и авиадиспетчеры будут обязаны переговариваться только на английском языке. Авторы документа считают, что таким образом будут улучшены меры безопасности. Под действие регламента в Испании попадут аэропорты в Малаге, Аликанте, Барселоне и Мадриде, Гран-Канарии, Тенерифе и Майорке. Однако профсоюзные организации пилотов и авиадиспетчеров Испании выступают против положения регламента о языке, пишет Catalunya.ru. Они обратились в правительство с просьбой разрешить сотрудникам общаться на родном языке, если пилот и диспетчер говорят на нем лучше, чем по-английски. Соответствующий законопроект сейчас разрабатывают AESA (Государственное агентство воздушной безопасности), Генеральное управление гражданской авиации и Министерство развития. Против регламента ЕС выступают и авиадиспетчеры и пилоты Франции и Португалии. Они считают, что при возникновении чрезвычайных ситуаций небезопасно тратить время на перевод с чужого языка, если быстрее можно понять и решить проблему, говоря на родном.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
05.11.2025 11:45
Размер средних зарплат работников в Курганской области увеличился -
05.11.2025 09:59
Нижегородский кадровый центр «Работа России» организует серию ярмарок вакансий -
05.11.2025 08:42
Президент РФ В.Путин подписал закон о бесплатной юрпомощи при защите трудовых прав -
05.11.2025 07:30
В Учебном центре профсоюзов Подмосковья состоялась встреча по обмену опытом в сфере наставничества -
05.11.2025 00:00
Центр занятости населения Красноярска предлагает комплексную программу поддержки для безработных -
05.11.2025 00:00
Восстановлены трудовые права работников ООО "Лес-экспорт" в Томской области -
05.11.2025 00:00
Выплачена задолженность по зарплате работникам ульяновского ООО «ДОВ-Авто» -
04.11.2025 11:13
Правительство Красноярского края представило информацию о трудоустройстве работников -
03.11.2025 17:31
В Государственной Думе РФ предложили платить повышенную зарплату выпускникам с красным дипломом -
03.11.2025 12:23
Минтруд РФ продлит основания для внеплановых трудовых проверок до 2026 года
В стране и за рубежом >>
-
05.11.2025 08:42
Президент РФ В.Путин подписал закон о бесплатной юрпомощи при защите трудовых прав -
03.11.2025 12:23
Минтруд РФ продлит основания для внеплановых трудовых проверок до 2026 года -
29.10.2025 22:41
Заместитель Председателя Правительства РФ Т.Голикова провела заседание проектного комитета по нацпроекту «Кадры» -
27.10.2025 09:07
Верховный суд РФ сообщил о выплаченных штрафах работодателями за незаконное привлечение трудовых мигрантов -
29.10.2025 14:20
Профсоюз отклонил предложение руководства Boeing и продолжил забастовку -
29.10.2025 11:52
Минтруд РФ увеличил квоту на привлечение иностранных работников в 2026 году -
30.10.2025 22:22
Охранники Банка Англии объявили забастовку после отказа работодателя повысить зарплату -
26.10.2025 12:00
Орловская область находится на высоком месте в рейтинге регионов по числу трудовых конфликтов -
27.10.2025 18:40
Законопроект о доплатах учителям за наставничество внесен в Государственную Думу РФ -
24.10.2025 11:30
В крупнейшем общероссийском объединении профсоюзов считают необходимым четко определить статус самозанятых
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.
