В Хабаровске перед работниками судостроительного завода погашены долги по зарплатам
Источник: genproc.gov.ru
Территория: Хабаровский край
Населенные пункт(ы): Хабаровск
Прокуратура Хабаровска проверила соблюдение прав граждан на своевременную оплату труда. Установлено, что перед 521 работником акционерного общества "Хабаровский судостроительный завод" за сентябрь 2017 года образовалась задолженность по заработной плате в сумме свыше 13 млн рублей.
Прокуратура Индустриального района г. Хабаровска проверила соблюдение прав граждан на своевременную оплату труда. Установлено, что перед 521 работником акционерного общества «Хабаровский судостроительный завод», осуществляющего деятельность по выполнению государственных и гражданских заказов в области судостроения, за сентябрь 2017 года образовалась задолженность по заработной плате в сумме свыше 13 млн рублей. С целью устранения нарушений прав работников, прокурор г. Хабаровска незамедлительно внес представление руководителю предприятия. Акт реагирования рассмотрен, требования удовлетворены. Задолженность по заработной плате полностью погашена. Кроме того, прокурор района в отношении АО «Хабаровский судостроительный завод» и руководителя данного предприятия возбудил дела об административном правонарушении по ч. 6 ст. 5.27 КоАП РФ (неполная выплата в установленный срок заработной платы, если эти действия не содержат уголовно наказуемого деяния). Постановления в настоящее время находятся на рассмотрении в государственной инспекции труда в Хабаровском крае. Всего в истекшем периоде 2017 года в результате вмешательства прокуроров перед работниками предприятий и организаций региона погашена задолженность по заработной плате на сумму свыше 390 млн рублей.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
12.12.2025 12:27
Профсоюзная организация АО «АВТОВАЗ» подвела итоги работы за год -
12.12.2025 11:58
Глава Минтруда РФ А.Котяков: сокращение рабочего дня в стране сейчас не требуется -
12.12.2025 11:23
Выросло число увольнений работников в Орловской области -
12.12.2025 09:44
Служба занятости Красноярского края реализует проект по профориентации и маршрутизации молодежи -
12.12.2025 00:00
Запрет на трудоустройство иностранцев продлили в Алтайском крае -
12.12.2025 00:00
Работники строительного холдинга «Новолекс» в Нижнем Тагиле записали видеообращение о долгах по зарплате -
12.12.2025 00:00
Возбуждено уголовное дело о невыплате зарплаты работникам строительного холдинга «Новолекс» -
11.12.2025 21:11
Назван новый минимальный размер оплаты труда в Санкт-Петербурге -
11.12.2025 19:09
Итоги анализа рынка труда подведены в Калужской области -
11.12.2025 19:08
Зарплаты бюджетников Липецкой области вырастут на 7,6%
В стране и за рубежом >>
-
08.12.2025 17:50
Президент РФ В.Путин: чем выше производительность труда – тем выше доходы работников -
08.12.2025 22:24
Президент РФ В.Путин поставил задачу сократить нелегальную занятость -
09.12.2025 13:01
Крупнейшее общероссийское объединение профсоюзов: размер МРОТ должен быть вдвое выше -
10.12.2025 07:20
Газета "Солидарность" публикует новые данные Центра мониторинга СПбГУП о СТК в ноябре -
03.12.2025 17:42
Заместитель Председателя Правительства РФ: число безработных фактически равно числу вакансий на рынке труда -
04.12.2025 07:51
Минтруд РФ представил семилетний прогноз кадровых потребностей экономики -
01.12.2025 12:12
Состоялось заседание Российской трёхсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений -
08.12.2025 10:32
В Государственную Думу РФ внесены законопроекты о регулировании трудовой миграции -
03.12.2025 07:00
Бариста сети кофеен Starbucks проводят бессрочную забастовку -
03.12.2025 18:30
Состоялась очередная акция протеста профсоюзов во Франции против стагнации заработной платы
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.
