В Крыму продлено республиканское трёхстороннее соглашение на 2018 год
Источник: news.allcrimea.net
Территория: Республика Крым
Населенные пункт(ы): Симферополь
В Крыму в ходе подписания документов о продлении Республиканского трехстороннего соглашения на 2018 год заместитель председателя правительства республики А.Пашкунова заявила, что задолженность по заработной плате в республике снизилась до 45 миллионов рублей, достигнув исторического минимума.
Задолженность по заработной плате в Республике Крым снизилась до 45 миллионов рублей, достигнув исторического минимума. Об этом в ходе подписания документов о продлении Республиканского трехстороннего соглашения на 2018 год заявила заместитель председателя правительства республики Алла Пашкунова, передает пресс-служба главы Крыма Сергея Аксенова. «Хочу сказать, что сейчас мы эффективно поработали совместно с работодателями, профсоюзами, с надзорными органами, и у нас сейчас исторический минимум – снизилась задолженность по заработной плате до 45 млн рублей. Надеемся на вашу поддержку и дальнейшее сотрудничество в этом направлении. Соглашение станет основой для дальнейшей совместной работы», – сказала она. Допсоглашение о продлении трехстороннего соглашения между властями, профсоюзами и работодателями подписали Сергей Аксенов, председатель Федерация независимых профсоюзов Крыма Екатерина Овчаренко и председатель Объединения работодателей Республики Крым Александр Баталин. «Коллеги в Совете министров Крыма всегда стараются реагировать на замечания и предложения со стороны объединений профсоюзов и работодателей. Мы работаем эффективно, но у нас есть еще резервы, и надо повышать качество работы», – отметил Аксенов.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
10.04.2026 15:11
Погашена задолженность по зарплате в ООО «Группа компаний «Сибирьэнергоинжиниринг» -
10.04.2026 14:22
Конференция по охране труда состоялась в Тюмени -
10.04.2026 13:12
В Германии отменены авиарейсы из-за забастовки бортпроводников Lufthansa -
10.04.2026 10:52
Татарстан занял первое место в ПФО по объему спроса на работников -
10.04.2026 09:50
Предлагаемая зарплата в Нижегородской области выросла -
10.04.2026 09:08
Окружные советы МФП обсудили подготовку к майским мероприятиям -
10.04.2026 09:05
Коллегия прокуратуры Кемеровской области обсудила исполнение требований трудового законодательства -
10.04.2026 08:44
Почти в три раза сократилось количество дефицитных профессий в Свердловской области -
10.04.2026 06:25
Финансовую поддержку от службы занятости Красноярского края можно получить при переезде для работы -
10.04.2026 05:07
Установлены нарушения трудового законодательства в деятельности ПМС-197 на территории Ачинского округа
В стране и за рубежом >>
-
09.04.2026 00:00
Председатель крупнейшего общероссийского объединения профсоюзов С.Черногаев обозначил главные вызовы рынка труда на форуме в Санкт-Петербурге -
10.04.2026 00:40
Завершена работа по подготовке проекта модельного закона СНГ о платформенной занятости -
08.04.2026 18:52
Минтруд РФ предложил дополнить Трудовой кодекс определением квалификационной характеристики -
05.04.2026 16:50
Росстат сообщил о темпах роста заработных плат работников -
08.04.2026 18:20
X Международный форум труда стартовал в Санкт-Петербурге -
08.04.2026 07:25
Газета "Солидарность" публикует данные АНО "Научно-мониторинговый центр" о СТК в марте -
06.04.2026 16:25
В Государственной Думе РФ предлагают увеличить страховые взносы для состоятельных граждан -
09.04.2026 16:21
Число первичных обращений за пособием по безработице в США выросло -
06.04.2026 23:35
Associated Press планирует сократить часть работников -
03.04.2026 19:04
Сенат Казахстана принял закон по защите трудовых прав работников
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.
