В Омске завершились переговоры о повышении заработной платы на Unilever
Источник: www.ktr.su
Территория: Омская область
Населенные пункт(ы): Омск
Завершился переговорный процесс между ППО работников, занятых на предприятиях ОАО "Юнилевер Русь" в Омской области – "Новопроф" и администрацией предприятия. Итогом переговорного процесса стало общее повышение заработной платы категорий работников, представленных в профсоюзе в среднем на 5,9%, а в целом по предприятию на 5,3%.
Зарплата работников, входящих в профсоюз «Новопроф», повысится на 5,9%, а в целом по предприятию - на 5,3%. В профсоюзе уверены, что зарплаты необходимо поднимать кардинально, однако и такое считает неплохим достижением. Во-первых, уровень инфляции по омской области составляет 3,8%. Во-вторых, важно закреплять и продолжать данную тенденцию: только она и может в перспективе на будущее привести к росту благосостояния работников. Завершился переговорный процесс между ППО работников, занятых на предприятиях ОАО «Юнилевер Русь» в Омской области – «Новопроф» и администрацией предприятия. Итогом переговорного процесса стало общее повышение заработной платы категорий работников, представленных в профсоюзе в среднем на 5,9%, а в целом по предприятию на 5,3%. Профсоюз считает это неплохим достижением, особенно учитывая то, что прогнозируемый уровень инфляции по Омской области 3,8%. Повышение превышающее процент инфляции позволяет, во-первых, компенсировать часть потерь в реальном уровне оплаты труда, которые произошли ранее (например, в 2014 и 2015 годах). Во-вторых, в перспективе на будущее, если такая тенденция закрепиться и продолжится, может привести к росту благосостояния рабочих. Тем не менее, члены профсоюза «Новопроф» продолжают считать заработную плату работников низкой в целом. Председатель МП «Новопроф» Иван Милых: «В целом повышение оплаты труда выше инфляционных показателей – это правильная тенденция. Но, учитывая недооценённость заработных плат российских работников, качество подсчета роста уровня потребительских цен и прочие «НО», заработные платы в России необходимо поднимать кардинально, в разы».
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
10.04.2026 10:52
Татарстан занял первое место в ПФО по объему спроса на работников -
10.04.2026 09:50
Предлагаемая зарплата в Нижегородской области выросла -
10.04.2026 09:08
Окружные советы МФП обсудили подготовку к майским мероприятиям -
10.04.2026 09:05
Коллегия прокуратуры Кемеровской области обсудила исполнение требований трудового законодательства -
10.04.2026 08:44
Почти в три раза сократилось количество дефицитных профессий в Свердловской области -
10.04.2026 06:25
Финансовую поддержку от службы занятости Красноярского края можно получить при переезде для работы -
10.04.2026 05:07
Установлены нарушения трудового законодательства в деятельности ПМС-197 на территории Ачинского округа -
10.04.2026 00:40
Завершена работа по подготовке проекта модельного закона СНГ о платформенной занятости -
09.04.2026 20:26
Стартовал четвертый сезон проекта «Профразвитие» по выстраиванию индивидуального карьерного маршрута -
09.04.2026 19:11
В Астраханской области сохраняется низкий уровень безработицы
В стране и за рубежом >>
-
09.04.2026 00:00
Председатель крупнейшего общероссийского объединения профсоюзов С.Черногаев обозначил главные вызовы рынка труда на форуме в Санкт-Петербурге -
10.04.2026 00:40
Завершена работа по подготовке проекта модельного закона СНГ о платформенной занятости -
08.04.2026 18:52
Минтруд РФ предложил дополнить Трудовой кодекс определением квалификационной характеристики -
05.04.2026 16:50
Росстат сообщил о темпах роста заработных плат работников -
08.04.2026 18:20
X Международный форум труда стартовал в Санкт-Петербурге -
08.04.2026 07:25
Газета "Солидарность" публикует данные АНО "Научно-мониторинговый центр" о СТК в марте -
06.04.2026 16:25
В Государственной Думе РФ предлагают увеличить страховые взносы для состоятельных граждан -
09.04.2026 16:21
Число первичных обращений за пособием по безработице в США выросло -
06.04.2026 23:35
Associated Press планирует сократить часть работников -
03.04.2026 19:04
Сенат Казахстана принял закон по защите трудовых прав работников
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.
