"Левада-Центр" опубликовал данные опроса о безработице и заработной плате
Источник: sakhalinmedia.ru
Территория: Москва
Социологи аналитического центра "Левада-центр" выяснили, что большинство жителей РФ в ближайшем году не боятся остаться без работы. Однако при этом они не ждут позитивных изменений.
Социологи аналитического центра "Левада-центр" выяснили, что большинство жителей России в ближайшем году не боятся остаться без работы. Однако при этом они не ждут позитивных изменений. Более половины россиян (52%) ответили, что уровень безработицы в ближайший год не изменится, а каждый третий опрошенный (30%) указал на увеличение числа безработных в стране, сообщает корр. ИА SakhalinMedia. Как показал опрос, только 9% россиян верят в снижение уровня безработицы. Каждый третий участник опроса (30%) уверен, что безработных в стране станет больше. Большинство респондентов (52%) указали на стабильность уровня безработицы на рынке труда. Задержки заработной платы в ближайшее время не ожидают 59% опрошенных. Не отрицает возможность задержек оплаты труда 19% россиян. Уверенность жителей в стабильном доходе за полгода выросла на 7%. С урезанием зарплаты столкнулись 14% граждан, 22% - заявили, что это может произойти с ними в ближайшие месяцы. Более половины (55%) не ожидают уменьшения своих заработков (в мае этого года так считали 47%). В ходе исследования также выяснилось, что 9% россиян уже попали под сокращение кадров, 20% - посчитали, что, скорее всего их уволят в ближайшее время. 58% участников опроса не ждут такого развития событий (самый высокий показатель с марта 2014 года). Отметим, опрос проведен 20 - 24 октября 2017 года. Участие в нем приняли 1,6 тысячи респондентов.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
24.02.2026 14:24
Не снижаются зарплатные ожидания работников в ЯНАО -
24.02.2026 14:24
Центр занятости в Татарстане назвал востребованные специальности -
24.02.2026 14:24
В Государственную Думу РФ внесен законопроект с предложением не облагать НДФЛ выплаты по больничному -
24.02.2026 12:40
У работников в Нижегородской области не снижаются зарплатные ожидания -
24.02.2026 00:00
Зарплатные ожидания работников в ДФО растут -
23.02.2026 16:20
Специалисты-монтажники наиболее востребованы в экономике Тюменской области -
22.02.2026 20:00
Митинг в защиту трудовых прав работников Жешартского комбината состоялся -
22.02.2026 19:00
Собственник ООО "Жешартский фанерный комбинат" провёл встречу с трудовым коллективом -
22.02.2026 12:00
Ярмарка вакансий трудоустройства проведена в Удмуртии -
21.02.2026 15:28
Изучение состояния рынка труда Красноярского края проведут в марте
В стране и за рубежом >>
-
16.02.2026 01:50
Президент РФ В.Путин поручил закрепить стажировку как вид трудовых отношений -
16.02.2026 13:36
Вице-Премьер Т.Голикова заявила о значительной потребности в новых кадрах для российской экономики -
18.02.2026 00:54
Разработан порядок компенсации переработки вахтовикам при досрочном увольнении -
17.02.2026 19:12
Врачи в Испании проводят общенациональную забастовку -
19.02.2026 13:50
Работники Гильдии сценаристов США проводят забастовку -
19.02.2026 14:20
Профсоюзы Аргентины проводят общенациональную забастовку против реформы трудового законодательства -
18.02.2026 07:50
В Государственной Думе РФ обсудили организацию наставничества в трудовых коллективах -
11.02.2026 07:30
Газета "Солидарность" публикует данные АНО "Научно-мониторинговый центр" за январь 2026 года -
13.02.2026 15:33
Профсоюзы в Италии объявили о проведении забастовок на воздушном транспорте -
12.02.2026 20:11
В Индии состоялась многомиллионная однодневная забастовка профсоюзов -
12.02.2026 13:00
Сенат Аргентины одобрил трудовую реформу на фоне протестов профсоюзов
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.
