
По данным аналитического центра НАФИ россияне опасаются задержек зарплаты
Источник: www.nakanune.ru
Территория: Москва
Россияне опасаются снижения или задержки заработной платы в ближайшее время, говорится в исследовании аналитического центра НАФИ. Социологи опросили 1,6 тыс. человек в разных регионах.
Россияне опасаются снижения или задержки заработной платы в ближайшее время, говорится в исследовании аналитического центра НАФИ. Социологи опросили 1,6 тыс. человек в разных регионах. Об опасениях по поводу задержек зарплаты заявили 53% опрошенных. Наибольшая часть из них - жители городов с населением 100–500 тыс. человек (60%), молодые люди 18–24 лет (64%). Возможное снижение заработка (своего или близких) в ближайшие месяцы также тревожит более половины россиян (55%), при этом пессимизм в части оплаты труда более характерен для жителей средних по размеру городов (где 67% опасаются, что им понизят зарплату,— против 42% в Москве и Санкт-Петербурге), пишет "Коммерсант". При этом по прогнозам работодателей ситуация на рынке труда в 2018 г. улучшится. По оценке рекрутинговой компании Hays, более половины опрошенных компаний в уходящем году увеличили штат сотрудников, сокращения же были отмечены только у 14% работодателей. Среди отраслей, в которых предприятия увеличили количество сотрудников на 25% и более,— телекоммуникации и связь, информационные технологии и автомобильный бизнес. Подавляющее большинство работодателей (75%) также увеличили вознаграждение своим сотрудникам — в 64% случаев доход повышался на 5–10%. Неизменным доход остался у сотрудников 24% опрошенных компаний, и лишь 1% предприятий сократил выплаты.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
19.05.2025 13:19
Уровень безработицы в Свердловской области снизился до 1,7% -
19.05.2025 12:07
Омскстат: уровень бедности снизился до 9% -
19.05.2025 08:00
Кадровый центр Иркутской области проведет день содействия занятости несовершеннолетних -
19.05.2025 07:34
Правительство Оренбургской области сообщает о трудоустройстве сельских жителей -
19.05.2025 07:00
Разработан законопроект о введении ежеквартальной индексации зарплат работников -
18.05.2025 19:39
Мэрия Уфы назвала наиболее высокооплачиваемые специальности для трудоустройства -
18.05.2025 19:36
В Тюменской области открыто более 20 тысяч вакансий для трудоустройства -
18.05.2025 15:36
Организована проверка по нарушению трудовых прав работников сельских клубов в Кудымкаре -
18.05.2025 11:20
Правительство Красноярского края поддерживает граждан при трудоустройстве с переездом -
18.05.2025 01:37
Дефицит водителей общественного транспорта в Перми снизился
В стране и за рубежом >>
-
13.05.2025 19:40
Президент РФ В.Путин подчеркнул важность трудоустройства граждан с ограниченными возможностями -
16.05.2025 03:37
Разработан законопроект о льготах для наставников на предприятиях -
13.05.2025 19:40
Законопроект об изменении системы выплат военных пенсий принят Государственной Думой РФ в первом чтении -
14.05.2025 13:27
Открыт прием заявок на интеллект-форум «Профсоюзы. XXI век» -
13.05.2025 11:48
Разработан законопроект об установлении ежегодной выплаты для бюджетников -
15.05.2025 12:12
Доля оплаты труда работников в ВВП вырастет до 60% к 2030 году -
06.05.2025 07:55
Первомайские акции профсоюзов проведены под лозунгом “Доблестный труд - гарантия Победы!” -
15.05.2025 09:22
В Государственной Думе РФ предложили повысить пенсии жителям районов Крайнего Севера -
13.05.2025 20:11
Корпорация Microsoft объявила о сокращении 3% сотрудников по всему миру -
15.05.2025 16:05
Число заявок на пособия по безработице в США составило 229 тыс. за неделю
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.