
В Челябинской области по требованию прокуратуры работникам "Смолино-Гранит" выплачены долги по зарплатам
Источник: genproc.gov.ru
Территория: Челябинская область
Населенные пункт(ы): Челябинск
Прокуратура Челябинска провела проверку по обращениям работников ООО "Смолино-Гранит" о невыплате заработной платы. Установлено, что общество имеет задолженность перед 137 работниками с октября по декабрь 2017 года в размере свыше 10 млн рублей.
Прокуратура Советского района г. Челябинска провела проверку по обращениям работников ООО «Смолино-Гранит» о невыплате заработной платы. Указанная организация занимается подготовкой участков к разработке и добыче полезных ископаемых. Установлено, что общество имеет задолженность перед 137 работниками с октября по декабрь 2017 года в размере свыше 10 млн. рублей. В связи с выявленными нарушениями трудового законодательства прокурором района принят весь комплекс мер прокурорского реагирования: директору организации внесено представление об устранении нарушений трудового законодательства, объявлено предостережение о недопустимости нарушения закона, возбуждены дела об административных правонарушениях по ч. 6, ч.7 ст. 5.27 КоАП РФ (нарушение трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права), по которым юридическое лицо и должностное лицо привлечены к ответственности в виде штрафов. Кроме того, по материалам прокурорской проверки следственными органами возбуждено и расследовано уголовное дело по ч. 1 ст. 145.1 УК РФ (частичная невыплата свыше трех месяцев заработной платы). В результате принятых мер прокурорского реагирования задолженность по заработной плате погашена в полном объеме.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
15.08.2025 12:53
Профсоюз здравоохранения оценил условия труда в Никольской районной больнице -
15.08.2025 10:51
Отраслевой профсоюз в Башкирии отстоял право медсестер на специальные соцвыплаты -
15.08.2025 09:39
Государственная Дума РФ рассматривает возможность запрета на работу курьерами гражданам с судимостью -
15.08.2025 03:54
В молодежном форуме «Байкал» участвует Кадровый центр Иркутской области -
15.08.2025 00:00
Выявлены нарушения трудовых прав работников маркетплейсов в Алтайском крае -
14.08.2025 15:56
Отраслевой профсоюз в Сахалинской области оценил условия труда в Невельской больнице -
14.08.2025 15:33
Минобразования Свердловской области сообщило о нехватке учителей -
14.08.2025 14:00
Названы наиболее востребованные профессии в Нижегородской области -
14.08.2025 12:59
Состоялась отчетная конференция профсоюзной организации «Сыктывкарского ЛПК» -
14.08.2025 12:24
В Мордовии женщинам с детьми ежемесячно предоставляется дополнительный выходной
В стране и за рубежом >>
-
12.08.2025 16:10
Президент РФ В.Путин оценил состояние рынка труда -
13.08.2025 07:35
Газета "Солидарность" публикует новые данные Центра мониторинга СПбГУП о СТК в июле -
13.08.2025 02:41
Минтруд РФ расширяет профориентацию и маршрутизацию молодежи по вопросам трудоустройства -
11.08.2025 09:52
Всемирный день действий профсоюзов «За достойный труд» состоится 7 октября -
06.08.2025 18:43
Центробанк РФ заявил о снижении напряженности на рынке труда -
13.08.2025 19:47
Американская корпорация Oracle сокращает рабочие места в подразделении облачной инфраструктуры -
04.08.2025 11:51
На американских заводах Boeing началась забастовка работников -
07.08.2025 13:37
Бренд Gucci в Италии не выплачивает работникам социальные пособия -
08.08.2025 09:36
Tesla распускает команду по созданию суперкомпьютеров Dojo -
06.08.2025 22:26
Уровень безработицы в США вырос до 4,2%
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.