Аванс работникам "Улан-Удэстальмоста" выплачивали выборочно
Источник: baikal24.ru
Территория: Республика Бурятия
Населенные пункт(ы): Улан-Удэ
Уполномоченный по правам человека в Бурятии Ю.Жамбалова по итогам встречи с бастующими работниками "Улан-Удэстальмоста" сообщила, что аванс на предприятии выплачивали выборочно.
Аванс работникам Улан-Удэстальмоста выплачивали выборочно. Об этом в пятницу сообщила уполномоченный по правам человека в Бурятии Юлия Жамбалова по итогам встречи с бастующими работниками предприятия. Напомним, ранее наш портал сообщал о забастовке сотрудников ООО "Улан-Удэстальмост", которые более двух месяцев не получали зарплату. Напомним также, что ранее сотрудники ЗАО "Улан-Удэстальмост" после вмешательства правоохранительных органов получили зарплату, которая не выплачивалась в течение долгого времени. После этого акционерное общество было ликвидировано, и на его базе было создано ООО "Улан-Удэстальмост" с новым руководящим составом. По всей видимости, "традиция" не платить работникам зарплату пришла и на новое предприятие. Как рассказала Юлия Жамбалова, на сегодня из 547 работников 202 написали заявление о приостановлении работы до полной выплаты долга по зарплате. Сейчас на заводе работают отдельные цеха, продукция готовится к отгрузке. Котельная, которая также отапливает поселок Зеленый работает в штатном режиме. Сотрудники завода рассказали, что зарплату они не получали с января, однако некоторые работники получали авансы - кто-то получил в качестве аванса 5 тысяч рублей, кто-то - 10 тысяч, а кто-то не получил ничего. Более того, с некоторыми работниками завод не заключил трудовые договоры.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
25.04.2024 12:10
Соцпартнеры подписали Генеральное соглашение на 2024-2026 годы -
25.04.2024 11:41
В Минтруде РФ заявили об обеспечении гендерного равенства в сфере труда -
25.04.2024 10:01
Заместитель Председателя Правительства РФ обсудила с регионами мероприятия по профессиональному обучению -
25.04.2024 05:24
Счетная палата РФ подвела промежуточные итоги аудита использования медорганизациями средств ОМС -
25.04.2024 00:00
Минсельхоз Красноярского края и региональный профсоюз АПК подписали соглашение о сотрудничестве -
25.04.2024 00:00
Профсоюз предоставил информацию о ситуации в СК «Стававтодор» -
24.04.2024 19:50
На предприятиях Орловской области снизилось число несчастных случаев -
24.04.2024 17:40
В Правительстве РФ проведено совещание по мерам безопасности в угольной отрасли -
24.04.2024 17:40
Треть работников ежегодно меняют место работы -
24.04.2024 16:29
Семинар ко Всемирному дню охраны труда проведен на АВТОВАЗе
В стране и за рубежом >>
-
24.04.2024 15:41
Состоялось заседание Российской трёхсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений -
24.04.2024 00:00
Состоялась пресс-конференция председателя крупнейшего общероссийского объединения профсоюзов по проведению Первомайских мероприятий -
22.04.2024 15:35
Президент РФ В.Путин подписал Федеральный Закон об оплате труда за сверхурочную работу -
24.04.2024 08:24
Против реформы образования в Аргентине протестовали более миллиона человек -
18.04.2024 19:00
Президент РФ В.Путин поручил направлять средства из ФОМС на индексации зарплат врачей -
24.04.2024 08:40
Газета "Солидарность" публикует новые данные Центра мониторинга СПбГУП о СТК в первом квартале -
16.04.2024 17:54
Правительственная межведомственная рабочая группа обсудила трудоустройство выпускников -
24.04.2024 08:00
Массовые сокращения работников проводят ряд компаний в Польше -
17.04.2024 16:15
В Греции профсоюз журналистов объявил забастовку против низких зарплат -
18.04.2024 15:50
Компания Google уволила 28 работников за участие в забастовке
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.