Прокуратура Свердловской области добилась выплаты долгов по зарплате работникам "Новых технологий"
Источник: genproc.gov.ru
Территория: Свердловская область
Населенные пункт(ы): Белоярский район
Прокуратура Свердловской области провела проверку соблюдения трудового законодательства в МУП "Новые технологии". Установлено, что перед 138 работниками предприятия образовалась задолженность по заработной плате в размере свыше 1,6 млн. рублей за март 2018 года.
Белоярская межрайонная прокуратура Свердловской области провела проверку соблюдения трудового законодательства в муниципальном унитарном предприятии «Новые технологии». Указанное предприятие осуществляет деятельность на территории Белоярского района в сфере жилищно-коммунального хозяйства. Предприятие обслуживает муниципальные котельные, водопроводные и теплосети. Установлено, что перед 138 работниками МУП «Новые технологии» образовалась задолженность по заработной плате в размере свыше 1,6 млн. рублей за март 2018 года. В связи с этим Белоярская межрайонная прокуратура провела рабочее совещание, на котором был заслушан исполняющий обязанности директора МУП «Новые технологии». По результатам проверки прокуратура возбудила административное дело в отношении и.о. директора предприятия по ч. 6 ст. 5.27 КоАП РФ (невыплата заработной платы), а также в адрес и.о. директора внесла представление с требованием устранить выявленные нарушения законодательства в сфере оплаты труда. В настоящее время в результате вмешательства прокуратуры задолженность перед работниками предприятия погашена в полном объеме.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
10.01.2025 14:38
Зарплату бюджетников в Карелии повысили с января -
10.01.2025 13:03
Руководству Volkswagen снизят зарплату по требованию профсоюза -
10.01.2025 12:15
Официальная безработица в Тюменской области составила 0,24% -
10.01.2025 10:48
Санкт-Петербург получит субсидии из федерального бюджета на обучение работников -
10.01.2025 09:20
По проекту «Содействие занятости» в Башкирии переобучились почти 3 тыс. человек -
10.01.2025 09:01
Выросло число обращений работодателей в Нижегородскую службу занятости за подбором работников -
10.01.2025 08:43
Минтруд Татарстана расширяет перечень востребованных профессий -
10.01.2025 06:23
Разделение авансовой выплаты на две части предложили в Государственной Думе РФ -
10.01.2025 02:33
Государственная Дума РФ не поддержала сокращение рабочей недели для женщин с детьми -
10.01.2025 00:45
Временную нетрудоспособность работников необходимо снижать
В стране и за рубежом >>
-
09.01.2025 10:45
Порядок трудоустройства сотрудников приостановивших работу предприятий пролонгируется на 2025 год -
10.01.2025 00:45
Временную нетрудоспособность работников необходимо снижать -
10.01.2025 00:45
На риски возникновения дефицита кадров указало Правительство РФ в Стратегии пространственного развития -
09.01.2025 11:32
Польская государственная почтовая компания сократит тысячи работников -
09.01.2025 15:42
Минтруд РФ предложил провести эксперимент по выплате больничных самозанятым -
08.01.2025 10:43
Планируется четыре раза провести индексацию пенсий в 2026-2027 годах -
10.01.2025 06:23
Разделение авансовой выплаты на две части предложили в Государственной Думе РФ -
09.01.2025 00:00
Около 1,7 млрд рублей направят на привлечение медиков в Алтайском крае -
10.01.2025 02:33
Государственная Дума РФ не поддержала сокращение рабочей недели для женщин с детьми -
24.12.2024 17:26
Работники более чем 300 магазинов Starbucks в США выйдут на забастовку
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.