Директор "Шадринского завода железобетонных изделий и металлоконструкций" погасил задолженность по зарплатам перед работниками
Автор: С.Достовалов
Источник: ura.news
Территория: Курганская область
Населенные пункт(ы): Шадринск
"Шадринский завод железобетонных изделий и металлоконструкций" полностью рассчитался с долгами по зарплате перед своими работниками. Для этого потребовалось вмешательство прокуратуры. Надзорным органом было установлено, что по состоянию на апрель 2018 года долги по зарплате перед 83 работниками превышали 2,5 млн. рублей.
Шадринский завод железобетонных изделий и металлоконструкций полностью рассчитался с долгами по зарплате перед своими рабочими. Для этого в очередной раз потребовалось вмешательство прокуратуры, сообщает пресс-служба ведомства. Установлено, что по состоянию на апрель 2018 года долги по зарплате перед 83 работниками превышали 2,5 млн. рублей. Прокуратура через суд потребовала устранить нарушения законодательства и рассчитаться с сотрудниками предприятия. В настоящее время задолженность по заработной плате погашена в полном объеме. Это не первый случай, когда ЗАО «Шадринский завод ЖБИМ» выплачивает зарплату лишь по требованию прокуратуры. Так, в ноябре 2017 года после вмешательства надзорного органа рабочие смогли получить заработанные ими 1,6 млн. рублей. В декабре 2017 года «URA.RU» сообщало, что директор шадринского предприятия скрывался от налоговой в надежде расплатиться с другими долгами: мужчина рассчитывался по обязательствам предприятия деньгами, предназначенными для уплаты налогов. Между тем, задолженность завода перед ФНС составляла около 14 млн рублей. В результате в отношении директора завода было возбуждено уголовное дело.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
30.01.2026 13:00
Профсоюз не согласен с данными ФОМС о средней зарплате врачей -
30.01.2026 11:20
Журналисты агентства Франс Пресс вышли на пятичасовую забастовку -
30.01.2026 10:57
Более 40 выплат и пособий проиндексируют с февраля -
30.01.2026 09:15
Названы наиболее дефицитные специалисты для экономики Челябинской области -
30.01.2026 07:24
Выросли зарплатные предложения в Приморском крае -
29.01.2026 20:34
В феврале вырастет минимальная выплата по больничному листу -
29.01.2026 19:44
Выялены системные нарушения в оплате труда педагогов в Карелии -
29.01.2026 18:04
Республиканский коллективный договор подписан в Армении -
29.01.2026 17:08
Число заявок на пособия по безработице в США сократилось -
29.01.2026 15:15
Увеличены минимальные оклады медиков в Нижегородской области
В стране и за рубежом >>
-
28.01.2026 17:38
Исполком крупнейшего общероссийского объединения профсоюзов обсудил подготовку к Первомайским мероприятиям -
27.01.2026 09:12
Международную образовательную программу "Регулирование трудовых отношений" запускает ВКП -
28.01.2026 13:08
Комитет Государственной Думы РФ по труду поддержал законопроект об увеличении лимита сверхурочной работы -
28.01.2026 07:30
Газета "Солидарность" публикует данные "Научно-мониторингового центра" о СТК за 2025 год -
28.01.2026 00:00
Данные о развитии социально-трудовых отношений в РФ в 2025 году подготовлены Научно-мониторинговым Центром -
26.01.2026 16:59
Правительство РФ утвердило порядок начисления пенсий для живущих за рубежом россиян -
28.01.2026 16:00
Работники компании Ubisoft проведут масштабную забастовку -
23.01.2026 14:58
Американская корпорация Amazon сократит тысячи работников -
26.01.2026 15:12
В Государственной Думе РФ предложили закрепить в законе право на удаленную работу в период морозов -
26.01.2026 15:23
Железнодорожники в Испании готовятся к масштабной забастовке
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.
