Директор "Шадринского завода железобетонных изделий и металлоконструкций" погасил задолженность по зарплатам перед работниками
Автор: С.Достовалов
Источник: ura.news
Территория: Курганская область
Населенные пункт(ы): Шадринск
"Шадринский завод железобетонных изделий и металлоконструкций" полностью рассчитался с долгами по зарплате перед своими работниками. Для этого потребовалось вмешательство прокуратуры. Надзорным органом было установлено, что по состоянию на апрель 2018 года долги по зарплате перед 83 работниками превышали 2,5 млн. рублей.
Шадринский завод железобетонных изделий и металлоконструкций полностью рассчитался с долгами по зарплате перед своими рабочими. Для этого в очередной раз потребовалось вмешательство прокуратуры, сообщает пресс-служба ведомства. Установлено, что по состоянию на апрель 2018 года долги по зарплате перед 83 работниками превышали 2,5 млн. рублей. Прокуратура через суд потребовала устранить нарушения законодательства и рассчитаться с сотрудниками предприятия. В настоящее время задолженность по заработной плате погашена в полном объеме. Это не первый случай, когда ЗАО «Шадринский завод ЖБИМ» выплачивает зарплату лишь по требованию прокуратуры. Так, в ноябре 2017 года после вмешательства надзорного органа рабочие смогли получить заработанные ими 1,6 млн. рублей. В декабре 2017 года «URA.RU» сообщало, что директор шадринского предприятия скрывался от налоговой в надежде расплатиться с другими долгами: мужчина рассчитывался по обязательствам предприятия деньгами, предназначенными для уплаты налогов. Между тем, задолженность завода перед ФНС составляла около 14 млн рублей. В результате в отношении директора завода было возбуждено уголовное дело.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
09.04.2026 08:24
Строительная сфера лидирует по числу вакансий в Тюменской области -
09.04.2026 07:58
На Ключевском заводе ферросплавов проводят обучение по охране труда -
09.04.2026 00:00
На базе Иркутского аграрного университета состоялась ярмарка вакансий -
08.04.2026 19:34
Увеличилось количество трудоустроенных через службу занятости в Кировской области -
08.04.2026 18:52
Минтруд РФ предложил дополнить Трудовой кодекс определением квалификационной характеристики -
08.04.2026 18:20
X Международный форум труда стартовал в Санкт-Петербурге -
08.04.2026 15:06
В Общероссийском профсоюзе образования рассказали о проблеме бюрократической нагрузки -
08.04.2026 14:20
Американская кинокомпания Sony Pictures начала сокращение штата -
08.04.2026 14:12
Определен список дефицитных профессий в Воронежской области -
08.04.2026 14:00
Выплачены долги по зарплате работникам ООО «Технополис» в Ульяновской области
В стране и за рубежом >>
-
05.04.2026 16:50
Росстат сообщил о темпах роста заработных плат работников -
08.04.2026 07:25
Газета "Солидарность" публикует данные АНО "Научно-мониторинговый центр" о СТК в марте -
06.04.2026 16:25
В Государственной Думе РФ предлагают увеличить страховые взносы для состоятельных граждан -
06.04.2026 23:35
Associated Press планирует сократить часть работников -
01.04.2026 10:53
Председатель Правительства РФ М.Мишустин провел встречу с руководителем Роструда М.Иванковым -
03.04.2026 07:50
Руководитель Роструда рассказал о противодействии теневой занятости -
03.04.2026 16:06
Уровень безработицы в США демонстрирует снижение до 4,3% -
02.04.2026 02:47
Разработан законопроект о введении штрафов за препятствие деятельности профсоюзов -
03.04.2026 19:04
Сенат Казахстана принял закон по защите трудовых прав работников -
02.04.2026 21:21
Число сокращаемых работников в технологическом секторе США увеличилось
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.
