Социальные партнеры в Иркутске обсудили вопросы минимальной зарплаты в регионе

Автор:

Источник: irkprof.ru

Территория: Иркутская область

Населенные пункт(ы): Иркутск

В иркутском Профобъединении обсудили вопрос о ходе переговоров по проекту регионального соглашения "О минимальной заработной плате в Иркутской области на 2019 год". Социальные партнеры обсуждали, когда и в каком виде можно заключить соглашение.

Социальные партнеры решали, что делать с региональным соглашением о МЗП. Вопрос о ходе переговоров по проекту регионального соглашения  «О минимальной заработной плате в Иркутской области на 2019 год» обсуждался накануне на совещании, прошедшем в Иркутском Профобъединении. Социальные партнеры - руководители областных отраслевых профсоюзов, представители министерства труда и занятости региона и работодателей обсуждали, когда и в каком виде можно заключить соглашение. Напомним, региональное соглашение о минимальной заработной плате в Иркутской области расторгнуто 9 января 2018 года в связи с правовыми позициями по вопросам оплаты труда, выраженными в постановлении Конституционного суда от 7 декабря 2017 года. Иркутское Профобъединение предлагает заключить новое региональное соглашение с учетом дифференциации минимальной зарплаты на севере и юге области. Таким образом, минимальная зарплата по районам Крайнего Севера и приравненным к ним местностям может быть установлена в сумме 13671 рубль, по иным местностям – 12 тысяч рублей. По предварительным подсчетам министерства труда и занятости области на выполнение регионального соглашения с учетом предложений профсоюзов потребуется порядка 2,1 млрд рублей. Учитывая это, социальные партнеры договорились отложить вопрос о заключении регионального соглашения о минимальной зарплате до апреля будущего года. К возобновлению переговоров решено вернуться по завершению I квартала 2019 года, когда появится понимание, как исполняется областной бюджет и есть ли возможность предусмотреть в нем дополнительные финансовые средства на эти цели. Кроме того, на совещании представители минтруда рассказали, что сейчас по поручению губернатора разрабатывается указ, направленный на дифференциацию заработной платы работников государственных и муниципальных учреждений региона. Вопрос дифференциации оплаты труда между квалифицированными специалистами и низкооплачиваемыми категориями работников, которая нивелировалась после вступления в силу решения Конституционного суда, также неоднократно поднимался профсоюзами.