
На Камчатке 53 уволенных работников ГОКа отправили домой за счет компании
Территория: Камчатский край (Камчатка)
Населенные пункт(ы): Пенжинский район
Работники, уволенные с горно-обогатительного комбината "Аметистовое" отправлены домой за счет владельца ГОК, компании "Золото Камчатки".
Сотрудники, уволенные с горно-обогатительного комбината «Аметистовое», входящего в группу «Ренова», отправлены домой за счет владельца ГОК, компании «Золото Камчатки».
«Сегодня с Камчатки вылетел последний работник ГОК «Аметистовое», который предпочёл уволиться, нежели вернуться к исполнению своих трудовых обязанностей. Всего из 99 участников акции такое решение приняли 53 человека, остальные приступили к работе. Все работники полностью за счёт компании были доставлены вертолётами и самолётами с территории предприятия в Петропавловск-Камчатский, размещены в гостиницах города и затем отправлены регулярными рейсами до пунктов сбора, ближайших к их месту проживания», — сообщила пресс-служба «Золота Камчатки».
Все сотрудники получили причитающиеся им выплаты, отметила компания.
Ожидается, что к концу недели вахта на ГОКе будет доукомплектована. «Золото Камчатки» отмечает, что с прошлой недели «Аметистовое» работает в штатном режиме.
Ране газета «Коммерсант» сообщала, что на прошлой неделе на ГОК «Аметистовое» началась акция протеста, сотрудники отказывались выходить на работу и требовали повышения заработных плат. Бастующие работники были уволены. Об этом сообщает Рамблер.
news.rambler.ru/other/41241947/?utm_content=rnews&utm_medium=read_more&utm_source=copylink
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
05.09.2025 12:44
Издан указ о лишении NASA права на ведение коллективных переговоров -
05.09.2025 12:43
Предприятие АО «Красноярсккрайуголь» не соблюдало правила по охране труда -
05.09.2025 10:48
Президент РФ В.Путин: экономика России должна стать экономикой высоких зарплат -
05.09.2025 07:45
Завершилась XXXIII отчетно-выборная конференция Оренбургской организации профсоюза работников здравоохранения РФ -
05.09.2025 07:20
Выросла средняя зарплата работников в УФО -
05.09.2025 06:04
Сельхозпредприятия Иркутской области разместили более 300 вакансий -
05.09.2025 00:00
Образовательный молодежный форум “Профсоюз в действии – 2025” состоялся в Омске -
05.09.2025 00:00
Красноярская организация профсоюза работников автомобильного транспорта провела встречи на предприятиях -
05.09.2025 00:00
Красноярская организация Электропрофсоюза подвела итоги пятилетней работы -
05.09.2025 00:00
Семинар главных технических инспекторов труда Российского профсоюза железнодорожников состоялся в Иркутске
В стране и за рубежом >>
-
04.09.2025 21:32
Правительство РФ направит регионам дополнительное финансирование на подготовку кадров для АПК -
02.09.2025 00:00
Выставка «Безопасность и охрана труда» в ноябре состоится в Москве -
03.09.2025 08:45
Росстат: средняя зарплата работников превысила 100 тыс. рублей -
27.08.2025 00:00
Крупнейшее общероссийское объединение профсоюзов предложило закрепить в коллективных договорах доплаты наставникам не менее 10% -
02.09.2025 00:42
В Государственной Думе РФ предлагают гарантировать законом рабочие места для россиян -
27.08.2025 22:42
Минпросвещения РФ и Минтруд РФ совместно разрабатывают единые критерии зарплат учителей -
27.08.2025 16:33
Судьи и прокуроры в Румынии проводят забастовку -
29.08.2025 15:50
Работники лондонского метрополитена планируют серию забастовок в сентябре -
29.08.2025 12:07
Южнокорейские профсоюзы добились изменений в трудовом законодательстве -
28.08.2025 12:36
Проведение всеобщей забастовки в сентябре планируется во Франции
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.