
Директор предприятия "Уральская бумага" оштрафован за невыплату зарплат
Источник: www.prokurat-so.ru
Территория: Свердловская область
Населенные пункт(ы): Сухоложский район
Сухоложская городская прокуратура по обращениям работников провела проверку исполнения трудового законодательства в ЗАО "Уральская бумага". На момент проверки было установлено, что на предприятии перед 66 работниками образовалась задолженность по выплате заработной платы.
Сухоложская городская прокуратура по обращениям работников провела проверку исполнения трудового законодательства в ЗАО «Уральская бумага». На момент проверки было установлено, что на предприятии перед 66 работниками образовалась задолженность по выплате заработной платы. В целях восстановления трудовых прав работников прокуратура направила заявления в суд о взыскании невыплаченной заработной платы. Заявления прокуратуры судом удовлетворены. Кроме того, генеральный директор предприятия в течение 2018 года дважды привлекался по материалам прокуратуры к административной ответственности по ст. 5.27 КоАП РФ за нарушение трудового законодательства. Мировой судья судебного участка № 2 Сухоложского судебного района, рассмотрев постановления прокуратуры, дисквалифицировал генерального директора по ч. 7 ст. 5.27 КоАП РФ на 1 год, а по ст. 17.7 КоАП РФ (неисполнение законных требований прокурора) - дисквалифицировал на 6 месяцев. После вмешательства прокуратуры предприятием летом 2018 года погашена задолженность по выплате заработной платы перед работниками на сумму свыше 1,1 млн. рублей. Под предлогом произошедшего пожара и уничтожения документов в бухгалтерии предприятия генеральный директор противодействовал проведению надзорных мероприятий. В связи с чем по результатам проверки прокуратура возбудила в отношении генерального директора предприятия административное дело по ст. 17.7 КоАП РФ (неисполнение законных требований прокурора) за отказ предоставить прокурору ряд запрошенных документов. По результатам рассмотрения административного дела генеральный директор предприятия оштрафован. Постановление вступило в законную силу в октябре 2018 года. В установленный законом 60-дневный срок руководитель организации штраф не уплатил. В связи с этим, 17 декабря 2018 года по постановлению прокурора по ч. 1 ст. 20.25 КоАП РФ (неуплата административного штрафа в срок) руководитель привлечен к административной ответственности в виде административного ареста на 1 сутки. В результате принятых мер генеральным директором предприятия штраф оплачен.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
24.06.2025 13:44
На Всероссийской ярмарке трудоустройства вакансии представят свыше 17 тыс. компаний -
24.06.2025 11:31
Отраслевой профсоюз сообщил о положительной динамике роста зарплат медиков -
24.06.2025 11:03
Зарплаты медработников в Нижегородской области увеличились -
24.06.2025 10:30
Многие безработные свердловчане имеют высшее образование -
24.06.2025 09:37
Востребованные специалисты для экономики ЯНАО -
24.06.2025 09:19
Безработица в Екатеринбурге фактически отсутствует -
24.06.2025 04:14
За пять лет реальные зарплаты работников в Алтайском крае увеличивались -
24.06.2025 00:00
Лучшие организации в области социального партнёрства и охраны труда наградили в Красноярске -
23.06.2025 20:54
О подготовке к Всероссийской ярмарке трудоустройства «Работа России» в Астрахани -
23.06.2025 16:47
Данные Минтруда о безработице среди молодежи
В стране и за рубежом >>
-
07.06.2025 12:35
Президент РФ В.Путин подписал закон о снижении размеров премий работникам с дисциплинарными взысканиями -
03.06.2025 17:17
Правительственная межведомственная рабочая группа обсудила ситуацию на рынке труда -
09.06.2025 07:30
Газета "Солидарность" публикует новые данные Центра мониторинга СПбГУП о СТК в мае -
05.06.2025 16:41
Межрегиональный форум по развитию соцпартнерства состоялся в Великом Новгороде -
04.06.2025 14:47
Совет Федерации рекомендует Правительству РФ укрепить кадровый потенциал атомной отрасли -
03.06.2025 14:33
Профсоюзы предлагают ввести уроки трудовой грамотности в школах -
05.06.2025 12:13
Citigroup уволит около 3 500 сотрудников IT-подразделений в Китае -
27.05.2025 12:54
На профсоюзном форуме обсудили тренды рынков труда стран СНГ -
30.05.2025 00:00
В июне состоится Международная конференция труда под эгидой МОТ -
03.06.2025 09:15
Microsoft продолжает сокращение рабочих мест
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.