Глава Роструда провел совещание с руководителями региональных инспекций
Источник: www.rostrud.ru
Территория: Москва
В ходе совещания руководителя Роструда В.Вуколова с руководителями государственных инспекций труда глава ведомства назвал предприятия, где с начала года удалось добиться полного погашения задолженности по заработной плате.
В ходе совещания руководителя Роструда Всеволода Вуколова с руководителями государственных инспекций труда глава ведомства назвал предприятия, где с начала года удалось добиться полного погашения задолженности по заработной плате. Так, за 9 месяцев текущего года в результате принятых мер полностью ликвидированы многомиллионные долги по оплате труда в таких предприятиях, как ООО «Стройгазконсалтинг 2» и ООО «Стройгазконсалтинг» в Санкт–Петербурге, ООО «Ортэкс» в Республике Татарстан, АО «Уральская энергетическая строительная компания» в Свердловской области, ОАО «АВТОВАЗагрегат» в Самарской области. Также полностью погашена задолженность по заработной плате в АО «Мостдорстрой» в Забайкальском крае, ОАО «Чувашавтодор» в Чувашской Республике, ОАО «Воронежтрубопроводстрой» в Воронежской области, АО «55 Арсенал» в Тверской области, АО «Монтажное управление № 5» в Ханты – Мансийке. Сумма долга перед работниками в этих компаниях составляла от 25 до 350 млн рублей. Как отметил Всеволод Вуколов, вопрос выявления и погашения задолженности по заработной плате всегда был и остается одним из ключевых в деятельности Роструда и его территориальных органов. Тем не менее, инспекции труда должны переходить к более активной работе в данном вопросе. «Работа инспекций по выявлению задолженности по зарплате должна стать превентивной. Если по результатам проводимого мониторинга мы видим признаки ухудшения финансовой ситуации на предприятии или причины, которые могут привести к возникновению задолженности, необходимо инициировать мероприятия по предупреждению нарушения трудовых прав работников, обеспечивая опережающее реагирование на проблемные ситуации», – сообщил глава Роструда.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
15.01.2025 04:53
Ярмарки вакансий состоятся в населенных пунктах Красноярского края -
15.01.2025 00:00
Продолжается сокращение работников завода АО «Кулундаконсервмолоко» -
14.01.2025 18:22
Водители «Яндекс-такси» в Воронеже планируют забастовку из-за снижения доходов -
14.01.2025 16:34
Работники ООО "Ямалнефтегазстрой" увольняются из-за невыплаты зарплат -
14.01.2025 15:46
Минздрав Саратовской области начал проведение проверки в инфекционной больнице -
14.01.2025 15:04
Выросло число самозанятых в Свердловской области -
14.01.2025 14:05
Уровень безработицы в Башкирии составил 0,42% -
14.01.2025 14:03
Сотрудники Саратовской областной инфекционной больницы угрожают увольнением из-за снижения зарплат -
14.01.2025 13:03
Директор УК "Ритм Борзя" осужден за невыплату зарплат работникам -
14.01.2025 11:40
Фонд оплаты труда медработников вырастет на 17%
В стране и за рубежом >>
-
13.01.2025 06:25
Правительство РФ одобрило проект о расширении запрета на увольнение кормильца многодетной семьи -
09.01.2025 10:45
Порядок трудоустройства сотрудников приостановивших работу предприятий пролонгируется на 2025 год -
10.01.2025 13:03
Volkswagen согласился на значительное сокращение зарплат руководства под давлением профсоюзов -
13.01.2025 15:49
В ПАО «Газпром» сократят часть менеджеров -
14.01.2025 11:40
Фонд оплаты труда медработников вырастет на 17% -
10.01.2025 00:45
Временную нетрудоспособность работников необходимо снижать -
10.01.2025 00:45
На риски возникновения дефицита кадров указало Правительство РФ в Стратегии пространственного развития -
14.01.2025 00:44
Правительство РФ планирует снижение уровня бедности в стране -
10.01.2025 06:23
Разделение авансовой выплаты на две части предложили в Государственной Думе РФ -
09.01.2025 11:32
Польская государственная почтовая компания сократит тысячи работников
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.