Председатель ФНПР обещает заблокировать на РТК увеличение рабочей недели жительницам села
Автор: Елена Мелик-Шахназарова
Источник: www.solidarnost.org
Территория: Москва
Лидер Федерации независимых профсоюзов России (ФНПР) М.Шмаков прокомментировал инициативу Минтруда об отмене укороченной рабочей недели для тружениц села.
Лидер Федерации независимых профсоюзов России (ФНПР) Михаил Шмаков прокомментировал инициативу Минтруда об отмене укороченной рабочей недели для тружениц села. – Увеличение рабочей недели для женщин в сельской местности – это очередной бред, который исходит от правительства. Данный вопрос должен рассматриваться на Российской трёхсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений, и мы там заблокируем это решение, - сказал Михаил Шмаков во время визита в Барнаул, где принимает участие в заседании Ассоциации председателей территориальных объединений профсоюзов Сибирского федерального округа, передает vesti22.tv. Напомним, что инициатива об отмене 36-часовой рабочей недели для женщин села включена в план мероприятий Российской трехсторонней комиссии на первое полугодие 2019 года. В министерстве прошли совещания по этому вопросу, сообщила «Солидарности» заместитель председателя профсоюза работников АПК Галина Юрова. Она заверила – позиция профсоюза АПК в том, что отменять сокращенную рабочую неделю для сельских женщин сегодня преждевременно, так как уровень и качество жизни в городе и на селе серьезно отличаются и по уровню доходов, и по комфортности проживания. - Говорить об отмене 36-часовой рабочей недели можно только тогда, когда мы увидим результаты государственной программы комплексного развития сельских территорий, – считает заместитель председателя профсоюза АПК.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
15.01.2025 10:44
Минтруд РФ: Татарстан занимает первое место в ПФО по средней зарплате работников -
15.01.2025 10:16
Нижегородский кадровый центр трудоустроил 220 многодетных -
15.01.2025 09:20
Премьер-министр Франции заявил о готовности пересмотреть пенсионную реформу -
15.01.2025 04:53
Ярмарки вакансий состоятся в населенных пунктах Красноярского края -
15.01.2025 00:00
Продолжается сокращение работников завода АО «Кулундаконсервмолоко» -
15.01.2025 00:00
Администрация Барнаула комментирует ситуацию в школе №99 поселка Лесного -
14.01.2025 20:33
Низкий уровень зарплат является одной из причин нехватки пожарных в Свердловской области -
14.01.2025 18:22
Водители «Яндекс-такси» в Воронеже планируют забастовку из-за снижения доходов -
14.01.2025 16:34
Работники ООО "Ямалнефтегазстрой" увольняются из-за невыплаты зарплат -
14.01.2025 15:46
Минздрав Саратовской области начал проведение проверки в инфекционной больнице
В стране и за рубежом >>
-
13.01.2025 06:25
Правительство РФ одобрило проект о расширении запрета на увольнение кормильца многодетной семьи -
09.01.2025 10:45
Порядок трудоустройства сотрудников приостановивших работу предприятий пролонгируется на 2025 год -
10.01.2025 13:03
Volkswagen согласился на значительное сокращение зарплат руководства под давлением профсоюзов -
13.01.2025 15:49
В ПАО «Газпром» сократят часть менеджеров -
14.01.2025 11:40
Фонд оплаты труда медработников вырастет на 17% -
10.01.2025 00:45
Временную нетрудоспособность работников необходимо снижать -
10.01.2025 00:45
На риски возникновения дефицита кадров указало Правительство РФ в Стратегии пространственного развития -
14.01.2025 00:44
Правительство РФ планирует снижение уровня бедности в стране -
10.01.2025 06:23
Разделение авансовой выплаты на две части предложили в Государственной Думе РФ -
09.01.2025 11:32
Польская государственная почтовая компания сократит тысячи работников
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.