В Красноярском крае мерами прокурорского реагирования погашены долги по зарплатам в "ЛПК "Большая Медведица"
Источник: genproc.gov.ru
Территория: Красноярский край
Населенные пункт(ы): Лесосибирск (*3)
Прокуратура Лесосибирска в ходе проверки соблюдения трудового законодательства ООО "ЛПК "Большая Медведица" установила наличие задолженности по заработной плате перед 36 работниками. При этом на момент проверки организация фактически деятельность не осуществляла.
Прокуратура г. Лесосибирска Красноярского края в ходе проверки соблюдения трудового законодательства ООО «ЛПК «Большая Медведица» установила наличие задолженности по заработной плате перед 36 работниками. При этом на момент проверки организация фактически деятельность не осуществляла. В связи с этим по материалам прокуратуры города, направленным в следственные органы, в отношении генерального директора общества возбуждено уголовное дело по признакам состава преступления, предусмотренного ч.2 ст. 145.1 УК РФ (невыплата заработной платы). Поскольку на предприятии отсутствовал надлежащий бухгалтерский учет, размер задолженности перед каждым конкретным работником определялся на основании заключения судебно-бухгалтерской экспертизы, проведенной в рамках расследования по уголовному делу. В целях восстановления трудовых прав граждан прокуратурой города в суд направлены исковые заявления о взыскании не выплаченной заработной платы, которые удовлетворены. Для исполнения судебных решений, судебными приставами наложен арест на готовую продукцию ООО «ЛПК «Большая медведица» на сумму более 4,5 млн рублей. Для контроля ситуации, выработки совместных мер по погашению задолженности по заработной плате в прокуратуре города на постоянной основе действовала рабочая группа. Принятые меры позволили полностью погасить задолженность перед 36 работниками предприятия на общую сумму более 4,5 млн. рублей.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
10.01.2025 08:43
Минтруд Татарстана расширяет перечень востребованных профессий -
10.01.2025 06:23
Разделение авансовой выплаты на две части предложили в Государственной Думе РФ -
10.01.2025 02:33
Государственная Дума РФ не поддержала сокращение рабочей недели для женщин с детьми -
10.01.2025 00:45
Временную нетрудоспособность работников необходимо снижать -
10.01.2025 00:45
На риски возникновения дефицита кадров указало Правительство РФ в Стратегии пространственного развития -
09.01.2025 18:00
Работникам НПО «Контур» в Омске погашены долги по зарплате -
09.01.2025 15:42
Минтруд РФ предложил провести эксперимент по выплате больничных самозанятым -
09.01.2025 12:23
Число самозанятых в Саратовской области увеличилось -
09.01.2025 12:22
Работникам Пермской оперы не выплатили премии по итогам года -
09.01.2025 11:32
Польская государственная почтовая компания сократит тысячи работников
В стране и за рубежом >>
-
09.01.2025 10:45
Порядок трудоустройства сотрудников приостановивших работу предприятий пролонгируется на 2025 год -
10.01.2025 00:45
Временную нетрудоспособность работников необходимо снижать -
10.01.2025 00:45
На риски возникновения дефицита кадров указало Правительство РФ в Стратегии пространственного развития -
09.01.2025 11:32
Польская государственная почтовая компания сократит тысячи работников -
09.01.2025 15:42
Минтруд РФ предложил провести эксперимент по выплате больничных самозанятым -
08.01.2025 10:43
Планируется четыре раза провести индексацию пенсий в 2026-2027 годах -
10.01.2025 06:23
Разделение авансовой выплаты на две части предложили в Государственной Думе РФ -
09.01.2025 00:00
Около 1,7 млрд рублей направят на привлечение медиков в Алтайском крае -
10.01.2025 02:33
Государственная Дума РФ не поддержала сокращение рабочей недели для женщин с детьми -
24.12.2024 17:26
Работники более чем 300 магазинов Starbucks в США выйдут на забастовку
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.