
Задолженность по зарплатам перед работниками компании "Запсибгазпром-Газификация" составила 48 млн рублей
Источник: newdaynews.ru
Территория: ЯНАО
Населенные пункт(ы): Надым
Ямальские следователи назвали сумму долгов перед строителями набережной и микрорайона Олимпийский в Надыме – 48 млн рублей.
Ямальские следователи назвали сумму долгов перед строителями набережной и микрорайона Олимпийский в Надыме – 48 млн рублей. Речь идет о задолженности перед работниками компании «Запсибгазпром-Газификация». О том, что строители попросили о помощи в надымских соцсетях, накануне рассказало агентство «Новый День». В администрации района источники сначала назвали эти сведения дезинформацией, но вечером выяснилось, что долги действительно есть. Более того, и в самой администрации проводилось заседание по этому вопросу. Со строителями уже встретились представители прокуратуры, они подтвердили нарушения в оплате труда. В следственном управлении СК Ямала в четверг, 18 июля, также озвучили предварительные результаты своей проверки. «Запсибгазпром-Газификация» допустило задолженность по заработной плате перед работниками за июнь 2019 года. По предварительным данным, расчет не получили 630 работников. Долг составляет не менее 48 млн рублей. Следователи направили запрос в коммерческую организацию о предоставлении сведений и документов для всестороннего исследования ситуации», – сообщили силовики. Как выяснилось, в администрации Надымского района накануне состоялся антикризисный штаб, но о нем местные власти СМИ ничего не сообщили. Как рассказали агентству «Новый День» в самой компании «Запсибгазпром», вины ямальских заказчиков в том, что рабочим не платят, нет. Все дело в Минобороны – именно федеральное ведомство не рассчитывается с предприятием за объекты в других регионах. По корпоративной традиции «Запсибгазпром» не платит зарплату сотрудникам, пока все заказчики не рассчитываются за выполненные работы.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
15.08.2025 14:34
Работники Blizzard в США объявили о создании профсоюза -
15.08.2025 14:19
Департамент по труду Свердловской области: в режиме неполной занятости работают 2,5 тыс. человек -
15.08.2025 12:53
Профсоюз здравоохранения оценил условия труда в Никольской районной больнице -
15.08.2025 10:51
Отраслевой профсоюз в Башкирии отстоял право медсестер на специальные соцвыплаты -
15.08.2025 09:39
Государственная Дума РФ рассматривает возможность запрета на работу курьерами гражданам с судимостью -
15.08.2025 03:54
В молодежном форуме «Байкал» участвует Кадровый центр Иркутской области -
15.08.2025 00:00
Выявлены нарушения трудовых прав работников маркетплейсов в Алтайском крае -
14.08.2025 15:56
Отраслевой профсоюз в Сахалинской области оценил условия труда в Невельской больнице -
14.08.2025 15:33
Минобразования Свердловской области сообщило о нехватке учителей -
14.08.2025 14:00
Названы наиболее востребованные профессии в Нижегородской области
В стране и за рубежом >>
-
12.08.2025 16:10
Президент РФ В.Путин оценил состояние рынка труда -
13.08.2025 07:35
Газета "Солидарность" публикует новые данные Центра мониторинга СПбГУП о СТК в июле -
13.08.2025 02:41
Минтруд РФ расширяет профориентацию и маршрутизацию молодежи по вопросам трудоустройства -
11.08.2025 09:52
Всемирный день действий профсоюзов «За достойный труд» состоится 7 октября -
06.08.2025 18:43
Центробанк РФ заявил о снижении напряженности на рынке труда -
13.08.2025 19:47
Американская корпорация Oracle сокращает рабочие места в подразделении облачной инфраструктуры -
04.08.2025 11:51
На американских заводах Boeing началась забастовка работников -
07.08.2025 13:37
Бренд Gucci в Италии не выплачивает работникам социальные пособия -
08.08.2025 09:36
Tesla распускает команду по созданию суперкомпьютеров Dojo -
06.08.2025 22:26
Уровень безработицы в США вырос до 4,2%
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.