В ФНПР поддержали инициативу сокращения рабочей недели при сохранении размера зарплат
Источник: fedpress.ru
Территория: Москва
Федерация независимых профсоюзов России (ФНПР) поддержала инициативу сокращения рабочей недели, однако при условии сохранения размера оплаты труда.
Предприятия на сегодняшний день реализуют данную инициативу не из лучших побуждений. По ее словам, они это делают в связи с финансовыми трудностями. Федерация независимых профсоюзов России (ФНПР) поддержала инициативу сокращения рабочей недели, однако при условии сохранении размера оплаты труда. Об этом заявила замглавы департамента социально-трудовых отношений и социального партнерства аппарата ФНПР Елены Косаковской. «Мы предлагаем рассмотреть этот вопрос в Российской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений», – сказала она. Также Косаковская отметила мировую тенденцию на снижение продолжительности рабочего дня. Она заявила, что сокращение рабочей недели является одной из популярных идей по по оптимизации трудового законодательства. На сегодняшний день предприятия реализуют данную инициативу «не из лучших побуждений», а «в связи с финансовыми трудностями», а также с последующим сокращении зарплаты. ФНПР направила свои предложения по сокращению рабочей недели в Минтруда, пишут «Известия». Ранее почти половина россиян выступили против сокращения рабочей недели. Эксперты считают, что на текущий момент сокращение пугает россиян а не привлекает из-за страха возможного уменьшения дохода.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
15.01.2025 14:33
«Ямалнефтегазстрой» отрицает увольнение 40 работников из-за задержки зарплаты -
15.01.2025 12:24
"Саратовский институт стекла" выплатил долги по зарплате работникам -
15.01.2025 10:44
Минтруд РФ: Татарстан занимает первое место в ПФО по средней зарплате работников -
15.01.2025 10:16
Нижегородский кадровый центр трудоустроил 220 многодетных -
15.01.2025 09:20
Премьер-министр Франции заявил о готовности пересмотреть пенсионную реформу -
15.01.2025 04:53
Ярмарки вакансий состоятся в населенных пунктах Красноярского края -
15.01.2025 00:00
Продолжается сокращение работников завода АО «Кулундаконсервмолоко» -
15.01.2025 00:00
Администрация Барнаула комментирует ситуацию в школе №99 поселка Лесного -
14.01.2025 20:33
Низкий уровень зарплат является одной из причин нехватки пожарных в Свердловской области -
14.01.2025 18:22
Водители «Яндекс-такси» в Воронеже планируют забастовку из-за снижения доходов
В стране и за рубежом >>
-
13.01.2025 06:25
Правительство РФ одобрило проект о расширении запрета на увольнение кормильца многодетной семьи -
09.01.2025 10:45
Порядок трудоустройства сотрудников приостановивших работу предприятий пролонгируется на 2025 год -
10.01.2025 13:03
Volkswagen согласился на значительное сокращение зарплат руководства под давлением профсоюзов -
13.01.2025 15:49
В ПАО «Газпром» сократят часть менеджеров -
14.01.2025 11:40
Фонд оплаты труда медработников вырастет на 17% -
10.01.2025 00:45
Временную нетрудоспособность работников необходимо снижать -
10.01.2025 00:45
На риски возникновения дефицита кадров указало Правительство РФ в Стратегии пространственного развития -
14.01.2025 00:44
Правительство РФ планирует снижение уровня бедности в стране -
10.01.2025 06:23
Разделение авансовой выплаты на две части предложили в Государственной Думе РФ -
09.01.2025 11:32
Польская государственная почтовая компания сократит тысячи работников
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.