
Подписано трехстороннее соглашение об увеличении минимальной заработной платы на Камчатке
Источник: kamchatinfo.com
Территория: Камчатский край (Камчатка)
Подписано трехстороннее соглашение об увеличении минимальной заработной платы на Камчатке. Соглашение о размере минимальной зарплаты в Камчатском крае на 2020 год подписано правительством региона, Федерацией профсоюзов Камчатки и объединениями работодателей края
Подписано трехстороннее соглашение об увеличении минимальной заработной платы на Камчатке, сообщили агентству «КАМЧАТКА-ИНФОРМ» в краевом правительстве. Соглашение о размере минимальной заработной платы в Камчатском крае на 2020 год подписано правительством региона, Федерацией профсоюзов Камчатки и объединениями работодателей края С 1 января размер минимальной заработной платы в крае составит 12 тысяч 130 рублей. «Таким образом, размер минимальной заработной платы в регионе с 1 января 2020 года, при районном коэффициенте 1,8 и полностью заработанных процентных надбавках, составит 31 тысяча 538 рублей, а для организаций, заработная плата работников которых начисляется с коэффициентом 1,6, соответственно 29 тысяч 112 рублей. Минимальная заработная плата – это регулятор оплаты труда в разных отраслях экономики. На него ориентируются не только бюджетные организации, но и предприниматели. Благодаря реализации подписанного соглашения в 2020 году произойдет индексация заработной платы. Это значит, что гарантированный уровень оплаты труда наиболее низкооплачиваемой категории работников увеличится», - сказали в правительстве региона. Размер минимальной заработной платы в Камчатском крае с 1 января 2020 года на 46 процентов превысит размер прожиточного минимума для трудоспособного населения в регионе за II квартал 2019 года.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
28.07.2025 10:25
Работники заведений общественного питания в Пермском крае заявляют о нарушении их трудовых прав -
28.07.2025 08:12
Официальный уровень безработицы в Тюменской области составляет 0,30% -
28.07.2025 07:10
Задолженность по зарплате перед работниками в Волгоградской области составляет 4,7 млн рублей -
28.07.2025 06:13
Красноярский суд подтвердил право работников Центра ядерной медицины на досрочную пенсию -
28.07.2025 00:38
Дагстат сообщил о росте долгов по зарплате в регионе -
27.07.2025 20:20
Работникам Линдовской птицефабрики не выплачивают зарплату -
27.07.2025 14:58
Средний размер пенсионных выплат у женщин превысил аналогичный показатель у мужчин -
25.07.2025 23:44
Подготовлены поправки в Трудовой кодекс о переводе в электронный формат исполнительных листов работодателям -
25.07.2025 18:14
Федерация профсоюзов Татарстана представила данные о восстановлении трудовых прав работников -
25.07.2025 18:00
Орёлстат заявил о росте средней зарплаты работников
В стране и за рубежом >>
-
25.07.2025 16:45
Внесение изменений в Трудовой кодекс обсудила Российская трёхсторонняя комиссия -
25.07.2025 15:20
Работники Airbus на заводе в Великобритании планируют забастовку из-за низких зарплат -
21.07.2025 12:56
Минтруд РФ предложил повысить МРОТ до 27 тыс. рублей -
24.07.2025 00:00
Глава общероссийского объединения профсоюзов С.Черногаев с рабочим визитом в Оренбургской области -
22.07.2025 00:00
Забастовка работников аэропортов и экипажей самолётов состоялась в Аргентине -
23.07.2025 00:00
Пятидневная забастовка врачей-стажеров состоится в Великобритании -
21.07.2025 00:00
Водители автобусов в Актау провели забастовку с требованием повышения зарплат -
21.07.2025 00:00
Крупнейшее общероссийское объединение профсоюзов сделало заявление о росте невыплаты зарплат -
17.07.2025 21:21
Американская корпорация Amazon сокращает рабочие места в подразделении облачных сервисов -
20.07.2025 22:54
Минтруд РФ планирует ограничить получение трудовых виз по определенным профессиям
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.