
В мексиканском университете забастовка преподавателей завершилась достижением соглашения с руководством
Автор: Айсин Камиль
Источник: www.solidarnost.org
Территория: Мексика
Забастовка в Автономном университете имени Бенито Хуареса (UABJO) в мексиканском штате Оахака закончилась 12 марта достижением соглашения с руководством.
Забастовка в Автономном университете имени Бенито Хуареса (UABJO) в мексиканском штате Оахака закончилась 12 марта достижением соглашения с руководством, сообщает El Sol de Mexico. Забастовка продолжалась 41 день и оказала влияние более чем на 26 тысяч студентов, которые с 13 марта смогут вернуться к учебе. Ранее «Солидарность» уже писала о сложившейся непростой ситуации в Оахаке в связи с забастовкой университетских работников. Профсоюзные активисты требовали освободить от должности нынешнего ректора Эдуардо Баутиста Мартинеса, обвиняя его в нарушении трудовых прав сотрудников. Союз рабочих и служащих университета (STEUABJO) пришел к соглашению с ректоратом и представителями штата во главе с генеральным прокурором Гектором Лопесом Санчесом. Ректор должен будет повысить зарплату сотрудникам на 3,4% и увеличить пособия, не относящиеся к заработной плате, на 1,8%. Кроме того, будет создано дополнительно 15 рабочих мест для временных сотрудников, и еще 36 человек отправлены на пенсию – что создаст также рабочие места. Это все должно быть реализовано до мая, после чего Эдуардо Баутиста Мартинес покинет свой пост.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
18.07.2025 12:36
Правительство Карелии сообщает о помощи безработным на открытие собственного дела -
18.07.2025 12:21
Департамент по труду и занятости населения Свердловской области назвал дефицитные профессии -
18.07.2025 12:05
Минтруд РФ ужесточил правила работы с грузами для несовершеннолетних -
18.07.2025 12:04
На выплату долгов по зарплатам педагогам в Хакасии направлено почти 280 млн рублей -
18.07.2025 09:15
Работники компании «Кама шиппинг» обратились в суд из-за долгов по зарплате -
18.07.2025 08:09
Средняя зарплата работников в Екатеринбурге достигла 109 тыс. рублей -
18.07.2025 00:00
Минфин Иркутской области решил проблему с задержкой выплат педагогам в Братске -
18.07.2025 00:00
Медики и педагоги в Иркутской области сообщают о задержках зарплат и отпускных -
18.07.2025 00:00
Выявлено свыше ста нарушений в сфере оплаты труда педагогов в Бурятии -
17.07.2025 21:21
Американская корпорация Amazon сокращает рабочие места в подразделении облачных сервисов
В стране и за рубежом >>
-
16.07.2025 18:46
Государственная Дума РФ приняла закон о гарантиях для совмещающих две работы россиян -
14.07.2025 14:52
Государственная Дума РФ рассмотрит законопроекты о дополнительных пошлинах для мигрантов -
17.07.2025 21:21
Американская корпорация Amazon сокращает рабочие места в подразделении облачных сервисов -
16.07.2025 07:35
Газета "Солидарность" публикует новые данные Центра мониторинга СПбГУП о СТК за первое полугодие 2025 года -
15.07.2025 14:15
Забастовки в финской авиационной отрасли отменены по итогам переговоров -
09.07.2025 08:22
Председатель Правительства РФ М.Мишустин: гражданским отраслям до 2030 года потребуется привлечь более 2,2 млн работников -
16.07.2025 20:14
Законопроект о бесплатном профобразовании после 9 класса внесен в Государственную Думу РФ -
11.07.2025 16:00
Госдепартамент США массово сокращает работников -
04.07.2025 11:47
Авиадиспетчеры начали забастовку во Франции с требованием улучшения условий труда -
11.07.2025 00:00
Семинар по социальному партнерству России и Беларуси состоялся в Минске
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.