При вмешательстве прокуратуры работникам "Альтеса" в Чите погасили долги по зарплате
Источник: zabinfo.ru
Территория: Забайкальский край
Населенные пункт(ы): Чита
В Чите после вмешательства прокуратуры полностью погашены долги по зарплате в сумме 1,9 млн рублей перед 16 работниками компании "Альтес-Медиа".
В Чите после вмешательства прокуратуры полностью погашены долги по зарплате в сумме 1,9 млн рублей перед 16 работниками компании «Альтес-Медиа»Об этом сообщили в пресс-службе прокуратуры региона. Прокуратура Центрального района Читы в феврале провела проверку исполнения трудового законодательства в деятельности акционерного общества «Альтес-Медиа» и установила, что в организации допускались факты несвоевременной выплаты работникам заработной платы – при наличии достаточных средств она им выплачивалась частично. На момент прокурорской проверки за период с августа 2019 года перед 14 действующими, а также 2 уволенными работниками сложилась задолженность в общей сумме 1,9 млн рублей. В связи с этим прокуратура внесла в организацию представление и потребовала устранить нарушения трудовых прав граждан. Кроме того, по материалам прокурорской проверки следственные органы возбудили в отношении руководителя организации уголовное дело по признакам преступления, предусмотренного ч. 1 ст. 145.1 УК РФ (частичная невыплата свыше трех месяцев заработной платы). После вмешательства прокуратуры задолженность перед работниками акционерного общества «Альтес-Медиа» погашена в полном объеме.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
01.11.2025 11:57
Уровень безработицы в Астраханской области составляет 0,4% -
01.11.2025 09:38
Служба занятости ЯНАО сообщила о предлагаемых стажировках для студентов и выпускников до 30 лет -
01.11.2025 00:00
Красноярская краевая организация Профсоюза образования предлагает увеличить базовый оклад педагогических работников -
31.10.2025 19:15
Средняя зарплата работников в Санкт-Петербурге превысила 117 тыс. рублей -
31.10.2025 19:13
Расследуется уголовное дело по факту невыплаты зарплаты работникам банного комплекса в Уфе -
31.10.2025 19:00
Выплачены долги по зарплатам работникам МУП «Нальчикский водоканал» -
31.10.2025 17:55
Выросла средняя зарплата работников в Калининградской области -
31.10.2025 15:16
Мэр Екатеринбурга объявил о повышении окладов работникам коммунальных служб -
31.10.2025 15:00
Средняя заработная плата работников в Орловской области снизилась -
31.10.2025 14:18
Названы наиболее востребованные специальности при бесплатном переобучении
В стране и за рубежом >>
-
29.10.2025 22:41
Заместитель Председателя Правительства РФ Т.Голикова провела заседание проектного комитета по нацпроекту «Кадры» -
29.10.2025 12:49
Совет Федерации РФ одобрил закон о защите трудовых прав работников в судах -
27.10.2025 09:07
Верховный суд РФ сообщил о выплаченных штрафах работодателями за незаконное привлечение трудовых мигрантов -
29.10.2025 14:20
Профсоюз отклонил предложение руководства Boeing и продолжил забастовку -
29.10.2025 11:52
Минтруд РФ увеличил квоту на привлечение иностранных работников в 2026 году -
26.10.2025 12:00
Орловская область находится на высоком месте в рейтинге регионов по числу трудовых конфликтов -
27.10.2025 18:40
Законопроект о доплатах учителям за наставничество внесен в Государственную Думу РФ -
24.10.2025 11:30
В крупнейшем общероссийском объединении профсоюзов считают необходимым четко определить статус самозанятых -
15.10.2025 07:00
Газета "Солидарность" публикует новые данные Центра мониторинга СПбГУП о СТК за три квартала 2025 года -
14.10.2025 18:00
Общенациональная забастовка проходит в Бельгии против правительственных реформ
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.
