Фото: pxhere.com
Работников швейной фабрики "Пеплос" отправляют в неоплачиваемый отпуск
Автор: Альбина Золотухина
Территория: Челябинская область
Населенные пункт(ы): Чебаркуль (*2)
Работники швейной фабрики "Пеплос" в Чебаркуле, жалуются, что их отправляют в отпуск в мае без зарплаты. При этом им еще не выплатили зарплату за апрель.
Работники швейной фабрики «Пеплос» в Чебаркуле Челябинской области, жалуются, что их отправляют в отпуск в мае без зарплаты. При этом им еще не выплатили зарплату за апрель. Об этом они сообщили URA.RU.
«Нам уже не выплатили премию в апреле за март, — сообщает одна из работниц. — А саму мартовскую зарплату выдали, частями, только 28 апреля. В апреле, за две недели, которые мы были на карантине, нам заплатили только по 10 тыс. рублей, когда заплатят остальные непонятно. Хотя президент [России] Владимир Путин говорит, что работодатель должен во время карантина сохранять. А еще нас отправляют в отпуск без зарплаты на весь май».
О таких же проблемах URA.RU сообщили еще несколько работников фабрики. В головном офисе фабрики в Челябинске, который оказался магазином, агентству сообщили, что предприятие не работает. По телефонам, указанным в Чебаркуле на сайте фабрик, URA.RU никто не ответил. На предприятии работает более 500 сотрудников.
Эта новость появилась на URA.RU благодаря сигналам читателей. Во время карантина редакция запустила сервис «Настучи на работодателя!». На специальной странице сайта можно анонимно пожаловаться на несправедливое отношение к сотрудникам во время эпидемии коронавируса.
ura.news/news/1052429838?story_id=669
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
03.05.2024 09:30
При содействии прокуратуры Якутска восстановлены трудовые права работников ООО "Черов и К" -
03.05.2024 07:57
В Башкирии в 2023 году погашены долги по зарплате работникам на сумму 780 млн рублей -
02.05.2024 21:13
Саратовская организация профсоюза работников здравоохранения подвела итоги страхования профессиональных рисков -
02.05.2024 14:43
Председатель Правительства РФ М.Мишустин дал поручение об увеличении гибкости рынка труда -
02.05.2024 13:00
В ПАО "КАМАЗ" сообщили о датах корпоративного отпуска работников -
02.05.2024 11:20
Минтруд РФ представил на обсуждение законопроект о повышении пособий беременным, потерявшим работу -
02.05.2024 10:38
Два крупнейших профсоюзных центра Франции провели более 250 митингов -
02.05.2024 10:00
В Центрах занятости Удмуртии уделяют внимание трудоустройству молодежи -
02.05.2024 09:00
Официальная безработица в Удмуртии составляет 0,35% -
02.05.2024 08:45
Правительство Башкирии сообщило данные о трудоустройстве граждан пенсионного возраста
В стране и за рубежом >>
-
01.05.2024 00:00
Председатель крупнейшего общероссийского объединения профсоюзов выступил на первомайском митинге в Екатеринбурге -
01.05.2024 00:00
Профсоюзная первомайская акция прошла под девизом: «Достойный труд каждого – гарантия благополучия семьи и развития страны!» -
27.04.2024 18:00
Правительственная межведомственная рабочая группа обсудила ситуацию на рынке труда -
25.04.2024 12:10
Подписано новое Генеральное соглашение о социальном партнерстве на 2024-2026 годы -
25.04.2024 16:55
Президент РФ В.Путин выступил на пленарном заседании съезда РСПП -
24.04.2024 15:41
Состоялось заседание Российской трёхсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений -
01.05.2024 17:13
В Сеуле тысячи работников вышли на митинг с требованием улучшения трудовых прав -
01.05.2024 16:52
Митинг за справедливую зарплату и гарантии занятости проведен в Индонезии -
22.04.2024 15:35
Президент РФ В.Путин подписал Федеральный Закон об оплате труда за сверхурочную работу -
24.04.2024 08:24
Против реформы образования в Аргентине протестовали более миллиона человек
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.