Работники Стойленского ГОКа потребовали увеличения зарплаты
Территория: Белгородская область
Населенные пункт(ы): Старый Оскол
С требованием увеличить заработную плату выступили сотрудники Стойленского ГОКа в Старом Осколе Белгородской области. Инициативную группу для переговоров с руководством предприятия выбирали 19 ноября.
С требованием увеличить заработную плату выступили сотрудники Стойленского ГОКа в Старом Осколе Белгородской области. Инициативную группу для переговоров с руководством предприятия выбирали 19 ноября, сообщает корреспондент ИА REGNUM со ссылкой на социальные сети.
Днём на встречу пришли около 400 работников цеха железнодорожного транспорта, службы эксплуатации локомотивов, службы организации движения СГОКа, уточнили в паблике «Официальный Старый Оскол». К концу рабочего дня в пресс-службе компании подтвердили, что получили заявление ряда сотрудников, ещё 16 ноября. 18 ноября руководители предприятия, включая генерального директора, встретились с работниками и «договорились совместно с инициативной группой провести анализ ситуации и выработать взаимоприемлемое решение». В СГОКе подчеркнули, что для компании важно обеспечивать справедливый уровень дохода и средняя зарплата здесь на 50% превышает региональный показатель, а с 2017 года увеличилась на 20−25% в зависимости от профессий.
«Руководители СГОК регулярно встречаются с сотрудниками. Например, на основе решений, принятых два месяца назад, в цехе железнодорожного транспорта с 1 декабря меняется ряд нормативов по времени выполнения технологических операций, что приведет к росту сдельной оплаты труда машинистов и помощников тяговых агрегатов», — добавили в пресс-службе.
В прокуратуре Белгородской области заявили, что проведут проверку соблюдения законодательства об оплате труда на предприятии.
АО «Стойленский горно-обогатительный комбинат» входит в группу НЛМК и занимается добычей железной руды на одном из самых крупных месторождений Курской магнитной аномалии.
regnum.ru/news/society/3120151.html
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
27.02.2026 14:00
Возбуждено уголовное дело о невыплате зарплаты работникам кемеровской сети кофеен «Подорожник» -
27.02.2026 14:00
Перед работниками СПбГУП погашена задолженность по зарплатам -
27.02.2026 12:43
Московская трехсторонняя комиссия обсудила ситуацию на рынке труда -
27.02.2026 10:52
Заксобрание Красноярского края обсудило нехватку учителей в школах -
27.02.2026 08:50
Дефицит кадров в ГАИ Иркутска увеличился -
27.02.2026 08:20
Свыше 10 тыс. медработников в Тюменской области получают специальную соцвыплату -
27.02.2026 00:44
Правительство Дагестана повело заседания по противодействию задолженности по зарплате и нелегальной занятости -
26.02.2026 20:50
В Государственной Думе РФ предложили повысить соцвыплаты медикам скорой помощи -
26.02.2026 20:43
Меры поддержки при трудоустройстве оказывают кадровые центры Карелии -
26.02.2026 16:19
Профсоюз госучреждений и министерство труда Тамбовской области заключили отраслевое соглашение
В стране и за рубежом >>
-
24.02.2026 17:21
Государственная Дума РФ рассмотрит инициативу о налоге для мигрантов за членов семьи -
25.02.2026 13:39
Председатель Правительства РФ М.Мишустин представил отчет в Государственной Думе РФ -
26.02.2026 11:56
Профсоюзы ВКП участвуют в разработке закона СНГ «О трансграничной несостоятельности (банкротстве)» -
25.02.2026 07:25
Соцпартнеры обсудили развитие рынка труда на форуме “Кадры будущего” -
24.02.2026 18:17
Тренинг по изменениям в Трудовой кодекс состоялся для работников Конфедерации профсоюзов Азербайджана -
24.02.2026 18:16
Обсуждение законопроекта «Об охране труда» состоялось в Кыргызстане -
18.02.2026 00:54
Разработан порядок компенсации переработки вахтовикам при досрочном увольнении -
17.02.2026 19:12
Врачи в Испании проводят общенациональную забастовку -
19.02.2026 13:50
Работники Гильдии сценаристов США проводят забастовку -
19.02.2026 14:20
Профсоюзы Аргентины проводят общенациональную забастовку против реформы трудового законодательства
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.
