Трудовые права работников Челябинского электрометаллургического комбината защищены новым тарифным соглашением

В декабре 2019 года между Горно-металлургическим профсоюзом России (ФНПР), представляющим интересы работников отрасли, и общероссийским объединением работодателей "Ассоциация металлургов России", представляющим работодателей, было заключено новое отраслевое тарифное соглашение (ОТС) по горно-металлургическому комплексу на 2020–2022 годы. Документ содержит целый комплекс значимых социальных гарантий и ориентиров по достойной оплате труда, среди них обязательный рост средней заработной платы сверх уровня инфляции. Министр труда и социальной защиты РФ А.Котяков официально предложил всем работодателям отрасли присоединиться к соглашению. 12.03.2020 профсоюз "Челябинского электрометаллургического комбината" ("ЧЭМК") сообщил, что работодатель отказывается присоединяться к ОТС, о чем была уведомлена профсоюзная организация. В профсоюзе комбината уверены, что все финансовые возможности для выполнения ОТС у комбината есть: в последние годы он показывает положительную экономическую динамику, с 2012 года к концу 2018 года выручка предприятия выросла на 69,3% – с 35,5 до 60,1 млрд. рублей, чистая прибыль за этот же период увеличилась с 0,3 до 7,65 млрд. рублей, т. е. более чем в 25 раз. Более того, летом прошлого года, после неоднократных обращений профкома и стихийного митинга рабочих, руководство "ЧЭМК" провело работу по изменению системы оплаты труда и увеличению постоянной части зарплаты, без существенного роста фонда оплаты труда (industrialconflicts.ru/conflict/1007). В областном комитете ГМПР подчеркнули, что присоединение к ОТС – это подтверждение социально ориентированной компании, а отказ говорит о нежелании работодателя брать дополнительную социальную ответственность и тем самым создает условия для недобросовестной конкуренции на рынке. ЧЭМК может стать единственным предприятием, которое не согласилось предоставлять дополнительные гарантии работникам, в свою очередь профсоюзы готовы бороться за права работников, и даже организовать акции протеста. 14.03.2020 в руководстве комбината приняли решение и подтвердили, что предприятие не будет отказываться от отраслевого тарифного соглашения, по которому работникам полагаются обязательные индексация заработных плат и другие социальные гарантии. АО «ЧЭМК» не направляло, и не будет направлять мотивированный письменный отказ от присоединения к ОТС, тем самым его действие распространится на АО «ЧЭМК» в период 2020-2022 годов. В челябинской организации ГМПР рассказали, что для отказа от ОТС необходимо официальное письмо предприятия до 13 марта. Соответственно, при неполучении письменного отказа, соглашение считается распространенным на работодателя в лице АО "ЧЭМК".

• 
  Развитие 12.03.2020 - 12.03.2020

  Руководство "Челябинского электрометаллургического комбината" отказывается присоединяться к отраслевому тарифному соглашению

• 
  Завершение 14.03.2020 - 14.03.2020

  Отраслевое тарифное соглашение на "Челябинском электрометаллургическом комбинате" будет действовать