Компромиссный вариант условий коллективного договора на всеволожском заводе "Форд"

02.04.13 профсоюзная организация завода "Форд" во Всеволожске (МПРА) вручила работодателю уведомление о начале коллективных переговоров. В проект дополнительного соглашения к коллективному договору вошли требования, касающиеся роста зарплаты, гарантий работникам при сокращении (в зависимости от стажа), полного устранения заемного труда. Ранее, 30.01.13 решением суда по иску администрации Всеволожского завода ООО «Форд Соллерс Холдинг» был аннулирован «мандат» профсоюза на ведение коллективных переговоров. Профсоюзные лидеры взяли курс на увеличение количества членов первичной профсоюзной организации, и в марте рост численности позволил вести переговоры от лица всех трудящихся «Форда». Добившись легитимности на предприятии профсоюз продолжил активные действия. По результатам длительных переговоров стороны не смогли прийти к взаимоприемлемой договоренности. Работники настаивали на повышении уровня оплаты труда и расширении объема социальных гарантий, в чем им было отказано; 18.06.13 первичная профсоюзная организация завода вручила работодателю уведомление о проведении забастовки с 08:30 24.06.13. В забастовке планировали принять участие около 1500 работников, что составляет примерно 50% трудового коллектива. 21.06.13 завершился последний этап коллективных переговоров между администрацией завода, профсоюзом и работниками; по итогам стороны не пришли к компромиссному решению. Трудовой коллектив уполномочил профсоюз объявить забастовку. Одновременно с этим, 23.06.13 Межрегиональным объединенным рабочим профсоюзом "Защита" в Астрахани были организованы пикеты у дилерских центров в поддержку забастовки на заводе "Форд". 24.06.13 был проведен опрос работников; большинство высказалось за подписание соглашения с работодателем. Профком принял решение об отмене забастовки. Несмотря на компромиссный характер окончательных условий, профсоюзные лидеры заявляют о том, что удовлетворены достигнутым результатом.

• 
  Развитие 02.04.2013 - 02.04.2013

  Профсоюз "Форда" уведомил работодателя о начале коллективных переговоров

• 
  Развитие 18.06.2013 - 18.06.2013

  Профсоюз всеволожского автозавода "Форд" вручил администрации уведомление о забастовке, причины которой - нарушение условий труда и низкий уровень зарплаты на предприятии

• 
  Развитие 21.06.2013 - 21.06.2013

  Коллективные переговоры на заводе «Форд» не привели к соглашению между работниками и работодателями по вопросам повышения зарплаты, улучшений условий труда и начислений компенсаций за вредность. Трудовой коллектив завода уполномочил профсоюз объявить забастовку

• 
  Завершение 24.06.2013 - 24.06.2013

  Забастовка на автозаводе "Форд" отменена по причине подписания соглашения между профсоюзом и администрацией предприятия о повышении зарплаты в 2014 г. и принятии решения выплачивать компенсацию работникам в связи с медицинскими ограничениями