Нарушений трудовых прав медиков в Новоульяновской больнице им. А.Ф.Альберт не установлено
В июле 2022 года в адрес члена Совета Федерации от Ульяновской области поступило коллективное обращение от медработников Новоульяновской городской больницы им А.Ф.Альберт по нарушениям трудовых прав. Врачи и медсестры пожаловались на низкие заработные платы и высокую нагрузку. Тем кто отказывается работать сверхурочно руководство больницы угрожает увольнениями. В трудовом коллективе нарастает социальная напряжённость. Министерство здравоохранения Ульяновской области назначило комиссию для проведения проверки по нарушениям трудовых прав медиков в данном учреждении. Следует обратить внимание, что больница находится в моногороде второй категории Новоульяновск. В Федерации профсоюзов Ульяновской области (ФНПР) заявили, что в Новоульяновской больнице действует первичная профсоюзная организация, которая непосредственно защищает трудовые права медработников. По обращению медиков региональным Минздравом совместно с органами прокуратуры и Государственной инспекцией труда проведена проверка соблюдения трудового законодательства в медучреждении. По ее итогам сделан вывод, что нарушений в части привлечения работников к сверхурочной работе без их согласия, а также невыплаты заработной платы не установлено. В профсоюзе также сообщили, что в первом квартале будущего года состоится плановая проверка соблюдения трудового законодательства, которая будет проводится Профессиональным союзом работников здравоохранения.
-
Развитие 21.07.2022 - 21.07.2022
По причине низких зарплат медработники Новоульяновской больницы обратились к члену Совета Федерации
-
Развитие 22.07.2022 - 25.08.2022
В Новоульяновской городской больнице проверят соблюдение трудового законодательства
-
Завершение 01.08.2022 - 21.11.2022
В Новоульяновской больнице имени А.Ф. Альберт нарушений трудового законодательства не установлено
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
29.09.2023 14:14
В Карелии средняя зарплата уменьшилась за месяц на 10 тысяч рублей -
29.09.2023 10:00
Выплачены задолженности по заработной плате работникам иркутского ОПХ «Элита» -
29.09.2023 08:46
Изменения системы оплаты труда в здравоохранении обсудили социальные партнеры в Красноярске -
29.09.2023 04:14
Новый размер прожиточного минимума установили в Приморье -
29.09.2023 00:37
Зарплаты и пенсии отдельных категорий россиян вырастут в октябре -
29.09.2023 00:00
В Кемерово завершился конкурс «Молодой профсоюзный лидер» -
29.09.2023 00:00
Следком проверит информацию о снижении в три раза зарплаты медработникам больницы в Приангарье -
28.09.2023 18:57
Сервис по профориентации создадут в Нижегородской области -
28.09.2023 18:21
Уровень зарплат работников в Ленинградской области продолжит расти -
28.09.2023 16:59
ВЭБ.РФ объявил о сокращениях персонала
В стране и за рубежом >>
-
19.09.2023 13:04
Работники автоиндустрии в США готовятся расширить забастовку -
20.09.2023 13:41
Между социальными партнерами заключено Соглашение на федеральном уровне -
19.09.2023 00:00
Президент РФ В.Путин отметил устойчивость и сбалансированность российской экономики -
18.09.2023 00:00
Работники автозаводов в США проводят одну из масштабных в истории забастовок -
19.09.2023 21:31
Уровень безработицы в Израиле снизился до 3,1% -
13.09.2023 08:35
Газета "Солидарность" публикует новые данные Центра мониторинга СПбГУП о СТК в августе -
15.09.2023 11:50
Правительственная межведомственная рабочая группа обсудила ситуацию на рынке труда -
18.09.2023 15:03
Десятки тысяч железнодорожников Южной Кореи вышли на забастовку -
20.09.2023 12:40
Общенациональная забастовка готовится в Греции -
18.09.2023 00:00
Забастовки в США привели к рекордным простоям и трудопотерям
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.