После встречи профсоюзов Сарапульской городской инфекционной больницы и представителей правительства Удмуртии принято решение отложить проведение акции протеста
Территория: Удмуртская Республика
Населенные пункт(ы): Сарапул (*2)
16 февраля 2015 г. состоялась встреча членов профсоюза медработников "Действие", министра здравоохранения Удмуртской республики А.Чуршина и представителей управленческого аппарата БУЗ УР "Сарапульская городская инфекционная больница" (Сарапульская ГИБ). Мероприятие было посвящено обсуждению ситуации с оплатой труда в медицинском учреждении. Министр начал встречу кратким анализом о ситуации с заработной платой в больнице, а также описанием сложностей с финансированием здравоохранения в республике в 2015 г. По его словам, сокращения штатов в Сарапульской ГИБ не планируется. В ходе дискуссий на встрече стороны достигли договоренностей по ряду пунктов. Министерство здравоохранения республики проведет проверку соблюдения трудового законодательства в Сарапульской ГИБ, изучит возможности повышения заработной платы. Должен будет начаться рабочий диалог работодателя и нового профсоюза. В целях повышения зарплаты будут приняты меры по получению больницей статуса межрайонного медицинского центра (это увеличит плановые задания и, соответственно, финансирование), а также лицензии на амбулаторно-поликлинический прием. Проверка учреждения продлится до 26 февраля 2015 г., после чего состоится новая рабочая встреча. В ответ на принятие договорённостей профсоюз отменил проведение уличной акции протеста врачей. 18 февраля 2015 г. в инфекционной больнице начала работу комиссия Министерства здравоохранения Удмуртии.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
12.12.2025 12:27
Профсоюзная организация АО «АВТОВАЗ» подвела итоги работы за год -
12.12.2025 11:58
Глава Минтруда РФ А.Котяков: сокращение рабочего дня в стране сейчас не требуется -
12.12.2025 11:23
Выросло число увольнений работников в Орловской области -
12.12.2025 09:44
Служба занятости Красноярского края реализует проект по профориентации и маршрутизации молодежи -
12.12.2025 00:00
Запрет на трудоустройство иностранцев продлили в Алтайском крае -
12.12.2025 00:00
Работники строительного холдинга «Новолекс» в Нижнем Тагиле записали видеообращение о долгах по зарплате -
12.12.2025 00:00
Возбуждено уголовное дело о невыплате зарплаты работникам строительного холдинга «Новолекс» -
11.12.2025 21:11
Назван новый минимальный размер оплаты труда в Санкт-Петербурге -
11.12.2025 19:09
Итоги анализа рынка труда подведены в Калужской области -
11.12.2025 19:08
Зарплаты бюджетников Липецкой области вырастут на 7,6%
В стране и за рубежом >>
-
08.12.2025 17:50
Президент РФ В.Путин: чем выше производительность труда – тем выше доходы работников -
08.12.2025 22:24
Президент РФ В.Путин поставил задачу сократить нелегальную занятость -
09.12.2025 13:01
Крупнейшее общероссийское объединение профсоюзов: размер МРОТ должен быть вдвое выше -
10.12.2025 07:20
Газета "Солидарность" публикует новые данные Центра мониторинга СПбГУП о СТК в ноябре -
03.12.2025 17:42
Заместитель Председателя Правительства РФ: число безработных фактически равно числу вакансий на рынке труда -
04.12.2025 07:51
Минтруд РФ представил семилетний прогноз кадровых потребностей экономики -
01.12.2025 12:12
Состоялось заседание Российской трёхсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений -
08.12.2025 10:32
В Государственную Думу РФ внесены законопроекты о регулировании трудовой миграции -
03.12.2025 07:00
Бариста сети кофеен Starbucks проводят бессрочную забастовку -
03.12.2025 18:30
Состоялась очередная акция протеста профсоюзов во Франции против стагнации заработной платы
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.
