В результате работы трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений Башкортостана сотрудникам ООО "ПК "Автоприбор" выплатили часть долгов по заработной плате
Территория: Республика Башкортостан
Населенные пункт(ы): Октябрьский
В Доме Правительства Республики Башкортостан 15 июля 2015 г. состоялось очередное заседание Республиканской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений. В рамках заседания была обсуждена ситуация в ООО "ПК "Автоприбор", где перед 308 работниками образовалась задолженность по заработной плате на сумму свыше 24 млн рублей. Члены комиссии заявили, что дело с просроченной задолженностью по заработной плате перед работниками предприятия обязательно будет доведено до конца. Собственники предприятия приглашены на совещание с представителями силовых структур, которое состоится в Правительстве республики 16 июля 2015 г. Руководством ООО "ПК "Автоприбор" при участии профсоюзной стороны был составлен график погашения задолженности: до 15 августа 2015 г. планируется выплатить 3 млн рублей из 20-миллионного долга перед действующими и ранее уволенными сотрудниками; на конец осени 2015 г. планируется продажа часть недвижимости предприятия, что позволит направить на выплаты работникам ещё 19,5 млн рублей. Полностью погасить долги администрация должна к 15 декабря 2015 года. 15 августа 2015 г. работникам ООО "ПК "Автоприбор" выплатили задолженность по зарплате в размере 2,1 млн рублей (вместо запланированных 3 млн рублей).
-
19.08.2015 00:00Работникам ООО "ПК "Автоприбор" вернули часть долгов по зарплате
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
02.02.2026 11:25
В Алтайском крае учрежден день профсоюзного работника и профсоюзного активиста -
02.02.2026 10:07
«Владтекс‑экспорт» выплатил работникам долги по зарплате -
02.02.2026 10:03
Соцпартнеры рекомендовали установить оклад работников сферы образования на уровне 70% от зарплаты -
02.02.2026 09:54
Низкий уровень безработицы сохраняется в Кировской области -
01.02.2026 13:21
Красноярскую службу занятости признали наиболее эффективной в СФО -
01.02.2026 13:14
Выросли средние зарплаты работников в сфере культуры Тюменской области -
01.02.2026 11:44
В Государственной Думе РФ предложили разрешить работникам официальный отказ от больничного -
01.02.2026 09:00
Центр занятости населения реорганизуют в Орловской области -
31.01.2026 07:19
Руководство «Мотовилихинских заводов» опровергло информацию о снижении зарплат -
30.01.2026 19:46
Проведено заседание Российской трёхсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений
В стране и за рубежом >>
-
28.01.2026 17:38
Исполком крупнейшего общероссийского объединения профсоюзов обсудил подготовку к Первомайским мероприятиям -
27.01.2026 09:12
Международную образовательную программу "Регулирование трудовых отношений" запускает ВКП -
28.01.2026 13:08
Комитет Государственной Думы РФ по труду поддержал законопроект об увеличении лимита сверхурочной работы -
28.01.2026 07:30
Газета "Солидарность" публикует данные "Научно-мониторингового центра" о СТК за 2025 год -
28.01.2026 00:00
Данные о развитии социально-трудовых отношений в РФ в 2025 году подготовлены Научно-мониторинговым Центром -
26.01.2026 16:59
Правительство РФ утвердило порядок начисления пенсий для живущих за рубежом россиян -
28.01.2026 16:00
Работники компании Ubisoft проведут масштабную забастовку -
23.01.2026 14:58
Американская корпорация Amazon сократит тысячи работников -
26.01.2026 15:12
В Государственной Думе РФ предложили закрепить в законе право на удаленную работу в период морозов -
26.01.2026 15:23
Железнодорожники в Испании готовятся к масштабной забастовке
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.
