Правительство Свердловской области занялось решением проблем Асбестовского кирпичного завода и намерено запустить производство
Территория: Свердловская область
Населенные пункт(ы): Асбест (*2)
После того как стало известно о событиях на Асбестовском кирпичном заводе ООО "Заречный", председатель правительства Свердловской области провел экстренное совещание с участием представителей надзорных органов и акционеров предприятия ( корпорация "ЯВА"). Перед 174 работниками предприятия задолженность по заработной плате составляет 7, 373 миллиона рублей. Акционеры «ЯВЫ» заявили, что 1, 37 миллиона рублей уже перечислено на погашение зарплаты. Представители областной прокуратуры предупредили, что у акционеров завода есть три дня до того, как наступают неотвратимые последствия наказания для работодателя, который допускает намеренную невыплату заработной платы. Начинаются они с уголовных дел в связи с намеренной невыплатой заработной платы и преднамеренном банкротстве, и завершаются масштабными проверками всех активов на территории Свердловской области. Также на совещании обсуждался вопрос дальнейшей судьбы завода. Потенциальный инвестор подтвердил, что диалог по условиям покупки предприятия стал предметным. Если акционеры Асбестовского кирпичного завода ООО «Заречный» выполнят все условия, то сделка может состояться в течение двух недель. Правительство региона выступит гарантом, что заявление о банкротстве будет отозвано и поможет в переговорах с кредиторами по энергоресурсам и рынками сбыта, но при одном условии, что запуск производства начнется уже в ближайшие недели. Инвестор и акционеры завода с таким условием согласились.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
10.02.2026 00:52
В Государственную Думу РФ внесен законопроект о надбавках к окладу ученых -
09.02.2026 17:06
В Минобрнауки заявили о дефиците квалифицированных кадров при большом количестве студентов -
09.02.2026 16:35
Глава Следственного комитета РФ дал указание возбудить уголовное дело из-за невыплаты зарплаты в ООО «Запсибгазпром-Газификация» -
09.02.2026 13:34
Росстат: уровень безработицы в стране составил 2,2% -
09.02.2026 13:26
Центр кадровой стажировки учрежден в Башкирии -
09.02.2026 13:00
Сокращенным работникам ООО «Оптиткань» в Ивановской области не выплатили компенсацию -
09.02.2026 12:53
В Санкт-Петербурге назвали профессии с наибольшими зарплатами -
09.02.2026 12:40
Министр труда РФ А.Котяков опроверг возможность пересмотра пенсионного возраста -
09.02.2026 12:30
Акция протеста против политики в области здравоохранения состоялась в Мадриде -
09.02.2026 11:49
Предприятия Красноярского края пройдут программу по повышению производительности труда
В стране и за рубежом >>
-
05.02.2026 09:45
В Государственную Думу РФ внесен законопроект о возможности работать удаленно при болезни -
06.02.2026 01:21
Законопроект о передаче полномочий по изменению границ ТОР внесен в Государственную Думу РФ -
09.02.2026 12:30
Акция протеста против политики в области здравоохранения состоялась в Мадриде -
09.02.2026 12:40
Министр труда РФ А.Котяков опроверг возможность пересмотра пенсионного возраста -
05.02.2026 00:11
ВКП: цифровой паспорт мигранта должен содержать сведения о местах работы -
28.01.2026 07:30
Газета "Солидарность" публикует данные "Научно-мониторингового центра" о СТК за 2025 год -
28.01.2026 00:00
Данные о развитии социально-трудовых отношений в РФ в 2025 году подготовлены Научно-мониторинговым Центром -
06.02.2026 11:58
Из теневой занятости вывели почти миллион работников -
05.02.2026 12:25
Началось расследование дискриминации работников Nike в США -
05.02.2026 22:22
Работодатели в США сократили более 108 тыс. рабочих мест в январе
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.
